Électromécanicien - Électromécanicienne en Piscine H/F - Eurometropole de Strasbourg

La Direction des Sports compte 320 agent-es dont les missions sont de contribuer au développement des politiques sportives sur la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg à travers la mise en oeuvre de la charte des sports, le soutien aux associations sportives et la mise en oeuvre du plan de rénovation des piscines de l'Eurométropole.

Vous ferez partie du service Patrimoine sportif au sein duquel 106 agent-es traitent toutes les problématiques liées au domaine patrimonial, technique des équipements sportifs, ainsi que la logistique des manifestations sportives.

Vous êtes en charge de l'exploitation technique et la maintenance de la piscine du Wacken.

Dans ce cadre :

Vous participez à la réalisation des contrôles obligatoires et des opérations de maintenance régulières et préventives.
Vous assurez le contrôle de l'eau, de l'air et de tous les équipements liés à l'hygiène.
Vous accueillez les entreprises pour la réalisation de devis, travaux et précisez l'environnement de travail.

VALORISEZ VOS COMPETENCES
Vous êtes titulaire d'un CAP à Bac pro électrique ou électromécanique. Vous possédez les habilitations électriques nécessaire , ainsi qu'une formation en chaufferie. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée.

Vos atouts :

Votre maîtrise en analyse et traitement de l'eau.
Vos connaissances en électrique et électromécanique ainsi qu'en robotique et électronique.
Vos connaissances des normes de sécurité.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez à la piscine du Wacken. Ce poste est soumis à des horaires fixes . Possibilité d'astreintes par roulement afin d'assurer la continuité du service.

Experience: 6 Mois

Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.