Intervenant Garde d'Enfants à Domicile H/F - Association Familiale de la Charente

Horaires d'intervention : variables selon les besoins des familles, principalement de 6h à 8h30 ou de 17h à 22h ainsi que la journée en week-end.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service des enfants en leur offrant un cadre sécurisant et bienveillant à domicile ? Intégrer une structure à taille humaine, à l'écoute de ses salariés et soucieuse de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ?

Vos missions :
- Assurer la garde de deux enfants (2 an et 6 ans) au domicile des parents
- Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien (préparation, repas, soins d'hygiène, jeux, rituels du coucher.)
- Réaliser des trajets vers l'assistante maternelle, l'école ou le centre de loisirs
- Créer un environnement rassurant, à l'écoute et stimulant

Profil recherché :
- Expérience significative auprès d'enfants, ou diplôme dans la petite enfance ou l'animation
- Sens des responsabilités, autonomie, bienveillance et réactivité
- Capacité à gérer une fratrie et à s'adapter aux rythmes de l'enfant
- Mobilité indispensable (permis B et véhicule souhaités)
- Disponibilité selon les besoins des familles

Ce que nous proposons :
- Une intégration accompagnée avec un parrain ou une marraine dès le premier jour
- Une rémunération selon la convention collective (à partir de 12.02 € brut/heure)
- Mutuelle prise en charge à 58%
- Téléphone professionnel
- Une équipe à taille humaine, bienveillante, engagée et dynamique !

Experience: 6 Mois

Compétences: Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.