Contrôleur de Gestion et d'Exploitation H/F - Cedeo - Clim+ - Cdl Elec - Dispart - Env

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Notre contrôleur financier recherche son futur alternant ou sa future alternante en contrôle de gestion et d'exploitation.

Basé à Caen, vous serez amené à vous déplacer régulièrement dans nos agences en Normandie.

Vos missions :

Suivi des Comptes d'exploitation

Vous animez des opérationnels agences et des 2 directeurs de zone sur l'analyse de leur périmètre et sur le pilotage de leurs comptes d'exploitation.
Vous effectuez des analyses mensuelles des comptes de résultat des agences de son périmètre (Coûts, Rentabilité, Marge, démarque inventaire.)
Vous contrôlez et analysez la marge commerciale
Vous élaborez des budgets annuels
Contrôle des processus opérationnels

Vous êtes le référant gestion pour les sites dont vous avez la charge
Vous formez les nouveaux embauchés sur les logiciels internes et les procédures.
Vous réalisez les audits des agences (Contrôle de stock, Respect des procédures)
Vous accompagnez les opérationnels sur les différents flux magasins (Encaissement, Flux, Facturation, inventaires stocks)
Vous effectuez un contrôle régulier des sites en s'appuyant sur l'analyse des indicateurs de gestion

Ce poste est-il fait pour vous ?
- Vous préparez un diplôme Bac +5 dans le domaine de la finance, comptabilité, gestion.

- Vous avez une bonne maîtrise du pack office et notamment d'Excel.

- Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et à l'aise avec les données chiffrées.

- Vous faites preuve d'une bonne capacité de synthèse et d'analyse.

- Vous avez le sens du service et aimez travailler avec divers interlocuteurs.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'appareils sanitaires et de produits de décoration

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.