Agent - Agente de Traite H/F - Groupement D'employeurs Agricoles Depart

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'oeuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH...Un de nos adhérents recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin dès que possible.
Les horaires sont à définir avec l'exploitant mais dans l'idéal 4 traites par semaine seront à effectuer du lundi au jeudi.
L'exploitation en polyculture élevage compte environ 110 vaches laitières.
La traite est sécurisée. Il y a présence d'un taxi lait simple. Tout est mis en place pour la simplification du travail et des équipements.
La salle de traite est en 2*12 TPA, avec lice rotative.

Vous effectuerez les missions suivantes :
- traite en autonomie
- soins aux animaux et plus particulièrement aux veaux.
- curage des logettes

Nous recherchons une personne motivée et dynamique, mais surtout avec de l'autonomie et la passion du métier.

En tant que salarié du GE14 , vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages :
- Un conseil et un suivi personnalisé
- Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture)
- La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE
- L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel
- La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre coeur de métier !)

Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus = Postulez !

Experience: 2 An(s)

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).