Technicien d'Atelier #BTP 2030 H/F - Lombard et Vasina

Lombard Vasina recrute un Technicien d' Atelier (H/F) - CDI - Rejoins une équipe soudée au coeur d'un projet collectif !

Ce que tu feras concrètement :
Tailler des charpentes, fabriquer des panneaux et finitions en atelier, à partir de plans techniques détaillés
Travailler le bois avec soin, rigueur et plaisir
Participer à la vie de l'atelier : organisation, qualité, amélioration continue et surtout bonne humeur (quelques blagues, c'est toujours bienvenu)
Collaborer avec les autres équipes de l'entreprise (Be, poseurs...)

Ce qu'on recherche :
Un(e) technicien(ne) d'atelier, motivé(e), rigoureux(se), manuel(le) et aimant le travail bien fait
À l'aise avec les machines numériques et les outils traditionnels (ou prêt à apprendre !)
Esprit d'équipe, autonomie, fiabilité
Envie de faire partie d'un atelier où la qualité de fabrication et l'humain sont les sujets clés.

Lieu : Briançon - Hautes Alpes
Contrat : CDI - Temps plein
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en atelier ou d'une formation solide (CAP/BP). Au-delà de la motivation, nous recherchons une personne rigoureuse, ayant le goût du travail bien fait et capable d'intégrer rapidement nos processus de fabrication.

Ce qu'on t'offre :
Un poste stable dans une entreprise saine et dynamique
Un atelier agréable et bien équipé, où ton travail est reconnu
Une ambiance familiale et bienveillante, où ton avis compte
Des projets en bois d'exception, où la fierté du travail bien fait est centrale
Une équipe sympa qui t'accueillera comme un collègue, pas comme un numéro

Envie de nous rejoindre ?
Tu veux voir l'atelier ? Rencontrer l'équipe autour autour d'un café ? Envoi nous ton CV et nous organiserons une rencontre car le contact direct compte autant que le CV.

Experience: 6 Mois

Compétences: Analyser un document de production

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de menuiserie bois et PVC

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).