Animateur - Mairie de Dreux H/F - Communes

Concevoir et mettre en oeuvre des animations et des démarches pédagogiques adaptées au cadre des accueils périscolaire/extrascolaires, aux espaces disponibles et au rythme des enfants, dans le respect du projet pédagogique de la structure. Animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans. Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants accueillis.

- Accueillir des enfants de 3 à 12 ans inscrits aux activités,
- Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants (y compris en situation de handicap) dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de vie en collectivité,
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Gérer la survenue d'un accident : alerter les services compétents, prévenir la hiérarchie et la famille, rédiger un rapport d'accident,
- Veiller au respect et à la mise en application du règlement de fonctionnement de l'ACM,
- Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la responsable périscolaire, le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre: règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants...
- Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers,
- Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes de matériel,
- Assurer toute mission nécessaire au bon fonctionnement du service.

Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation (BAFA, CAP Petite Enfance, CQP animateur périscolaire, CPJEPS)
Connaître l'environnement juridique et la réglementation des activités ainsi que les caractéristiques et spécifiques des publics. Maîtriser les techniques d'animation et outils pédagogiques.
Faire preuve d'adaptabilité, d'autonomie et d'initiative. Etre bienveillant, c'est le principe de neutralité et de confidentialité qui font partir des valeurs. Etre rigoureux(se), ponctuel(le) et assidu(e). Avoir le sens du travail en équipe, du service public et de l'organisation.