Recrutement Eureka

Technicien Réseaux Eau H/F - Eureka

  • Toulouse - 31
  • Intérim
  • Eureka
Publié le 1 avril 2026
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Les missions du poste

Les missions du poste
En tant que Technicien Réseaux Eau, vous intervenez sur le terrain pour assurer le bon fonctionnement et l'entretien des réseaux d'eau potable. Vous participez à la maintenance, aux réparations, et à la pose de nouveaux équipements, tout en garantissant la sécurité et la qualité du service.
Missions principales :
Effectuer des visites de conformité et rédiger les rapports correspondants.
Élaborer des arrêtés d'autorisations de déversement pour les rejets non domestiques dirigés vers les réseaux d'assainissement.
Rédiger des conventions spéciales de déversements, incluant la prise de contact, la préparation et les discussions préalables avec les industriels.
Veiller au respect et à l'application des consignes de sécurité, et mettre en place les dispositifs nécessaires pour sécuriser les interventions.
Assurer un bon contact avec les usagers, professionnels, collectivités et interlocuteurs institutionnels.
Rendre compte à votre hiérarchie de toutes informations, anomalies ou dysfonctionnements rencontrés au quotidien.

Le profil recherché
Profil recherché :
Formation CAP / Bac Pro / BTS Métiers de l'eau ou équivalent.
Expérience sur réseaux d'eau potable et/ou assainissement souhaitée.
Autonomie, rigueur et sens du contact.
A l'aise avec les outils numériques pour le suivi des interventions et la rédaction de rapports.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Normes qualité,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Identifier des non-conformités,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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