Recrutement Centres communaux d'Action Sociale

Infirmier - Service Centre de Soins - Ccas d'Etampes H/F - Centres communaux d'Action Sociale

  • Étampes - 91
  • Fonctionnaire
  • Centres communaux d'Action Sociale
Publié le 1 avril 2026
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Les missions du poste


Le CCAS d'Etampes recherche pour son centre de soins, une ou un infirmier.

Poste à pourvoir dès que possible.

Définition du poste :
Protège, maintient, restaure la santé des personnes par la réalisation de soins infirmiers et assurer une permanence de soins 7 jours/7 jours. Promouvoir des actions de prévention et d'éducation à la Santé.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o091260331000092-infirmier-e-service-centre-soins?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu de travail
Centre de soins - 19, promenade des Prés - 91150 ETAMPES
Déplacement sur l'ensemble des quartiers de la ville d'Etampes ainsi que les hameaux

Horaire
Temps complet (37,30h hebdomadaire)
Horaires spécifiques et variable en fonction des nécessités de service
Amplitude de 7h00 à 14h00 ou 7h00 à 12h00 / 16h30 à 19h00
Du lundi au dimanche week-end et jours fériés

Moyens mis à disposition
Véhicule de service
Trousse et chariot de soins (tensiomètre ect...)

Contrainte et particularité du poste
Travail le week-end et jours fériés
Lieux d'affectation multiples

Rémunération statutaire selon la grille du cadre d'emploi Infirmier en soins généraux de classe normale - filière Médico sociale - catégorie A

NIVEAUX REQUIS - CONDITIONS D'ACCES

FORMATIONS - QUALIFICATIONS - PERMIS - EXPERIENCES
Diplôme d'état infirmier exigé
Inscription à l'ordre infirmier
Permis B exigé
Formation AFGSU
Débutant accepté

AVANTAGES SOCIAUX
Rémunération : Rémunération statutaire selon la grille du cadre d'emploi Infirmier en soins généraux de classe normale - filière Médico sociale - catégorie A
Politique de formation active
Mutuelle subventionnée en partie par la collectivité (labélisation)
Participation à la prévoyance à hauteur de 7€
Adhésion au Centre National d'Action Sociale (sous condition d'ancienneté)
Supplément Familial de Traitement (SFT) (sur présentation de justificatif)
Compte Epargne Temps
25 jours de congés annuels
14 jours de RTT* (*selon la quotité de travail hebdomadaire)
Prestations interministérielles d'action sociale selon barème en vigueur
Accès au restaurant communal (tarif peu onéreux et sur inscription)

Ce poste à pourvoir est ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. (Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.)

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