Agent de Service Restauration H/F - Foyer Accueil Grands Handicapes

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APF France handicap : 83 000 acteurs mobilisés dans plus de 500 structures en FranceNotre Etablissement Résidence Albert BOREL recherche le profil suivant :
Agent de Service Restauration H/F
CDD 0.80 ETP du 01 mai au 31 octobre 2026

Vous contribuerez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie des personnes accueillies au sein d'une structure qui dispose de sa propre cuisine interne.

Vos missions principales :
- Distribution et aide aux repas en chambres et salle de restauration ;
- Réchauffage des plats sous consigne de l'équipe cuisine et envoi des plats du soir et WE.
- Respect des règles d'hygiène alimentaire (entretien du matériel, de la vaisselle, etc.) ;
- Travail en équipe en contact et en interaction avec les résidents.

Accompagnement à votre arrivée pour une prise de poste dans les meilleures conditions.

Les avantages APF :
Horaires et jours de travail selon un roulement de 12 semaines : amplitude maximum de 7h à 20h15 -1 WE sur 2 en repos, 2 WE en horaires coupés, jours fériés pouvant être travaillés Congés payés, Congés trimestriels et récupération des jours fériés Analyse de la pratique CSE et oeuvres sociales Mutuelle et Prévoyance

Rémunération : selon CCN 51 et dispositions conventionnelles : 1 972.80 € bruts pour 0.80 ETP incluant primes internat, PCCP, dimanche/JF, Ségur pour tous (+ ajouter reprise de l'expérience professionnelle selon justificatifs fournis).

Expérience / Qualification : Expérience auprès d'usagers en situation de handicap souhaitable / Aide à la vie quotidienne / Employé - débutant accepté

Titulaire du permis de conduire B nécessaire pour se déplacer entre les établissements du Foyer Albert BOREL et du Pôle Enfance.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evacuer et trier des déchets, des produits,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Etre à l'aise avec les personnes en situation de h,Savoir travailler en équipe

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.