Assistant·e de Service Social en Alternance H/F - Radio France
- Paris 16e - 75
- Alternance
- Radio France
Les missions du poste
La Direction des Ressources Humaines de Radio France élabore et accompagne le déploiement de la politique RH & Sociale de l'ensemble des de ses 7 chaines, des formations musicales et de ses directions métiers. Elle contribue ainsi à l'efficacité de l'entreprise en facilitant la mise en oeuvre des organisations et des nouveaux métiers.
La direction des ressources Humaines s'organise autour de cinq directions : le Développement Social, le Développement RH, l'administration RH-paie et SIRH, le Juridique RH et le Secrétariat Général aux rédactions (secteur dédié à a population des journalistes).La Direction des Ressources Humaines de Radio France élabore et accompagne le déploiement de la politique RH & Sociale pour l'ensemble de ses chaines, de ses formations musicales et de ses directions.
La direction s'organise autour de 5 directions : Développement RH & Parcours professionnels, Secrétariat Général aux rédactions (secteur dédié à la population des journalistes), Juridique RH et relations sociales, Performance RH et Secrétariat Général RH.
Sous la responsabilité de la responsable du service social, l'apprenti(e) assistant(e) de service social, assure l'exécution de prestations de service social au bénéfice de l'ensemble des salariés relevant des établissements parisiens, dans le respect du code de déontologie et du secret professionnel.
Il-elle travaille en coordination avec les acteurs contribuant à la définition et la mise en oeuvre de la politique sociale de Radio France (médecine du travail, mission handicap, délégation à la prévention des risques professionnels, délégation au développement RH, Délégués RH et gestion...)
Le profil recherché
L'apprenti (e) assistant(e) de service social assure les principales activités suivantes, en coordination avec la responsable du service social :
Au niveau individuel :
Accueil physique et téléphonique des salariés
Ecoute, information et orientation des salariés
Mener des entretiens individuels sous la supervision de la responsable du service
Assurer le suivi administratif des dossiers sociaux, constitution de dossiers (retraite, aides financières, logement ...), intervention auprès des organismes compétents (CAF, sécurité sociale, Audiens, CNAV...), sous la supervision de la responsable du service.
Au niveau administratif :
Participer aux tâches administratives inhérentes au fonctionnement et missions du service social (courriers de mise à disposition, préparation des commissions, mise à jour de l'intranet,)
Renseigner l'outil LASTRIA : outil de recueil des indicateurs des données sociales, gestion des dossiers sociaux
Au niveau collectif :
Participation aux divers commissions (prêt et entraide, logement,...) et comités (PDP,...)
Participation à la réunion annuelle des assistantes de service sociale Radio France ainsi qu'au réunion d'équipe
Organisation et participation aux journées d'information à destination des salariés et élaboration de supports
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'organisation et de votre progression au sein de l'équipe.