Assistant Marketing Bilingue H/F - Beaux Villages Immobilier

Résumé du poste

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing proactif(ve) et rigoureux(se) pour accompagner l'équipe marketing dans la mise en oeuvre d'un large éventail de campagnes et d'initiatives. L'Assistant(e) Marketing jouera un rôle clé dans le bon déroulement des opérations quotidiennes du service, en contribuant aux actions de marque, de promotion et de marketing digital. Il s'agit d'une excellente opportunité pour une personne souhaitant développer une carrière en marketing tout en acquérant une expérience concrète dans un environnement exigeant.

Responsabilités principales
Basé(e) à un poste d'accueil (« front office »), vous serez en charge de la gestion des appels téléphoniques entrants ainsi que de l'accueil des visiteurs et des clients à l'agence ou au bureau. Le poste comprendra tout ou partie des missions et responsabilités suivantes :

Support aux campagnes
Participer à la conception, à la mise en oeuvre et au suivi des campagnes marketing sur différents canaux, notamment l'email, les réseaux sociaux, les supports imprimés et les plateformes digitales
Réaliser des études sur les tendances du marché, la concurrence et les publics cibles afin de fournir des analyses exploitables
Contribuer à la création et à la diffusion de supports marketing tels que des brochures, flyers, présentations et newsletters électroniques

Gestion des réseaux sociaux
Planifier et suivre les publications sur les différentes plateformes de réseaux sociaux (par exemple : Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, etc.)
Répondre aux commentaires et messages et interagir avec la communauté en ligne
Suivre les indicateurs de performance des réseaux sociaux et élaborer des rapports d'analyse

Création de contenu
Rédiger et éditer des articles de blog, des légendes pour les réseaux sociaux ainsi que des contenus d'e-mails
Collaborer avec les designers et les autres membres de l'équipe pour la création de supports visuels
Relire et corriger les supports marketing afin de garantir leur exactitude et leur conformité avec les directives de la marque

Coordination d'événements
Apporter un soutien logistique pour les événements, salons professionnels, webinaires et actions promotionnelles
Coordonner les supports événementiels, les goodies et les plannings
Participer aux suivis post-événement et à l'élaboration des rapports

Support administratif
Mettre à jour et gérer les bases de données marketing, les listes de contacts et les calendriers de projets
Assurer la communication avec les prestataires et coordonner l'impression ainsi que l'envoi des supports
Suivre les stocks et réapprovisionner les fournitures de bureau, supports marketing et articles de papeterie

Support commercial local
Veiller à ce que le bureau soit ouvert, présentable, accueillant et pleinement opérationnel
Accueillir les clients se présentant sans rendez-vous et les orienter de manière appropriée
Tenir à jour les registres administratifs de base et les documents de conformité, le cas échéant
Apporter un soutien à l'équipe locale pour les mandats de vente et leurs modifications, en coordination avec l'équipe administrative centrale
Émettre les mandats de recherche (BVI+) à la demande des agents commerciaux locaux
Participer aux réunions d'équipe locales lorsque cela est requis
S'assurer que les affiches des biens et les vitrines sont à jour et présentables
Réaliser les envois Matchmail sur demande

Qualifications et compétences
Formation : Bac +3 ou équivalent
Expérience : 1 à 2 ans d'expérience dans un poste en marketing souhaité

Compétences techniques :
Maîtrise de la suite Google Workspace
Familiarité avec des outils marketing tels que Canva
Connaissances de base en SEO et Google Analytics

Compétences comportementales :
Idéalement bilingue français/anglais
Excellentes compétences en communication écrite et orale
Fortes capacités d'organisation et de gestion des priorit

Experience: 2 An(s)

Compétences: Insights marketing,Outils de web analyse - web analytics,Search Engine Marketing (SEM),Webmarketing,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Assister les collaborateurs au niveau commercial et technique

Langues: Anglais exigé,Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.