Recrutement Interaction

Operateur de Production Agro Alimnetaire H/F - Interaction

  • Hénin-Beaumont - 62
  • Intérim
  • Interaction
Publié le 2 avril 2026
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Les missions du poste

Interaction HENIN-BEAUMONT recherche pour le compte de son client, une entreprise leader dans le secteur de l'agroalimentaire spécialisée dans le domaine du poisson, un-e OPERATEUR/TRICE DE PRODUCTION pour un contrat d'intérim.

Au sein de l'équipe de production, le/la candidat-e aura comme principale mission d'assurer le bon déroulement des processus de fabrication tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène strictes.

Vos missions :
- Participer à la préparation et à la transformation des produits,
- Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication,
- Respecter les consignes de production et les délais fixés,
- Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail.
-A l'aise avec la conduite de ligne et le règlages de machines
-polyvalence et efficacité
-Conditionnement, pose d'étiquettes, gestion de la machine de production (dosage) suite à une formation préalable
Compétences requises :
- Capacité à suivre des procédures strictes,
- Précision et attention aux détails,
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration,
- Aisance à travailler dans un environnement régulé et rapide.

Avantages du poste : horaires de jour
Salaire : 12.02EUR de l'heure

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts,Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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