Directeur Adjoint H/F - Centre Social du Puchot

Vous secondez la Directrice dans ses missions et contribuez à la mise en oeuvre et suivi du projet social et plus particulièrement sur les axes : Soutien à la fonction parentale et animation de la vie sociale.
1- Contribue à la mise en oeuvre du projet social sur 2 pôles essentiels de la structure : parentalité et animation de la vie sociale et participation citoyenne.
Participe à la définition, au pilotage et à l'évaluation du projet social sur ces 2 pôles ainsi qu'à l'impulsion d'une dynamique de participation de tous les acteurs, internes et externes, du centre social.
2- Conduite et développement de projets.
Coordonne les projets de soutien à la parentalité ainsi que l'animation des projets collectifs développés au sein du centre social.
Participe au développement local, à la promotion de la vie associative.
3- Management opérationnel
Anime et coordonne en lien avec la direction, les équipes de manière opérationnelle, tout en veillant au bon déroulement des activités.
Veille à la dynamique collective entre les professionnels.
Suit la gestion administrative et matérielle des pôles animation sociale et parentalité.
4- Coordination et/ou concertation des différents acteurs du territoire en matière d'animation de la vie sociale.
Contribue et développe la dynamique partenariale locale.
S'emploie à créer et développer tous les moyens de communication nécessaires.

Compétences et savoir être requis :
- Maîtrise de la méthodologie de projet.
- Aptitude à animer, à mobiliser et à fédérer les acteurs internes et externes par la mise en place de dynamiques collectives.
- Capacités relationnelles : écoute, dialogue, disponibilité, pédagogie, gestion des conflits.
- Qualité rédactionnelle et aptitude à l'encadrement.
- Maitrise de la recherche de financements et du suivi.
- Sensibilité aux questions du lien social et de la relation avec et entre les habitants.
- Polyvalence, sens des responsabilités.
- Maitrise des outils informatiques.
- Capacité à organiser son travail en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances.

Disponibilité ponctuelle sur certains soirs et weekend

Experience: 2 An(s) - idéalement coordinateur secteur

Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Assurer la liaison avec les autorités locales,La connaissance des Centres Sociaux

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.