Agent - Agente d'Entretien des Locaux Administrifs et de Crèche H/F - Communaute de Communes du Pays du Neubou

Vous aurez en charge l'entretien d'une crèche.

Activités principales :

- Nettoyage des sols selon la méthode HACCP
- Nettoyage et désinfection du mobilier
- Nettoyage et désinfection des sanitaires
- Nettoyage et désinfection des poubelles et leur évacuation
- Vérification et fermeture des ouvrants
- Fermeture de la structure

Activités secondaires, accessoires, saisonnières :

- Nettoyage des vitres à hauteur d'homme
-Nettoyage des jeux
- Remplacement de l'agent de service
- Surveillance occasionnelle des enfants

Horaires coupés, travail le matin et en fin de journée.

Experience: 6 Mois

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Techniques de désinfection des surfaces,Normes d'hygiène et de propreté,CAP agent de propreté et d'hygiène,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir une surface, un sol,Organiser le rangement des produits de nettoyage,Doser des produits d'entretien,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage,Protéger les lieux et les biens des dommages pouvant être causés par les travaux de nettoyage,Laver des vitres,Baliser les zones glissantes,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Assurer une bonne hygiène personnelle au travail

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).