Aide-Soignant - Soins Médicaux et de Réadaptation Alzheimer H/F - Hôpital Paul Brousse

Aide partielle ou totale dans la réalisation des soins d'hygiène et de confort, mobilisations, alimentations
Accueil et installation du patient lors de son admission ou de son retour dans l'unité
Réalisation de l'inventaire des effets personnels du patient
Réalisation d'activités occupationnelles avec les patients
Prévention des risques spécifiques à la personne âgée
Mise en oeuvre des procédures en cas de chute, de fugue, de trouble de la déglutition
Surveillance des patients déambulant, vérification des issues
Prise des paramètres vitaux
Alerte de l'infirmier si détection de signaux d'alerte chez le patient
Transport des patients
Réalisation de transmissions écrites et orales
Entretien de l'office alimentaire dans le respect de la procédure HACCP
Élimination et tri des déchets hospitaliers
Réfection du lit et nettoyage de l'environnement et du mobilier
Changement des filtres (douchette et robinet) dans le cadre de la prévention de la légionnelle
Transport des examens urgents au laboratoire
Dépannage d'un médicament ou matériel de soins auprès d'une autre unité de l'hôpital,
Tour des examens le week-end pour le bâtiment
Acheminement des culots globulaires depuis l'EFS
Particularités du poste :
Equipe soignante mutualisée sur toutes les unités de gériatrie : les soignants sont positionnés en fonction de leur unité de référence mais ils peuvent être amenés à travailler ponctuellement sur les autres unités du secteur

Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant

Connaissances particulières :
- Connaissance des pathologies et prises en charge spécifiques du patient âgé en perte d'autonomie physique, psychologique et/ou sociale, (ou à acquérir au cours de l'intégration)

Formations obligatoires :
- Prévention des chutes
- Prise en charge de la douleur
- Transmissions ciblées
- Bonnes pratiques de contention
- Promotion de la bientraitance

Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation et des priorités
- Rigueur, sens des responsabilités
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'adaptation, sens de l'autonomie
- Capacité d'écoute, discrétion, tact et maîtrise de soi
- Engagement dans le service et l'institution