Recrutement Ras 1870

Maçon H/F - Ras 1870

  • Manosque - 04
  • Intérim
  • Ras 1870
Publié le 3 avril 2026
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Les missions du poste

R.A.S Intérim recrute pour l'un de ses clients un Maçon spécialisé en gros oeuvre (H/F).

Lieu : Manosque (04)
Contrat : Intérim - 4 mois
Taux horaire : entre 13 € et 15 € brut en fonction du profil

Depuis 1969, 80 000 intérimaires chaque année nous font confiance, en choisissant un intérim plus agile, plus protecteur et plus proche de leurs besoins. Rejoignez-les et venez nous rencontrer.

Vous souhaitez enrichir vos expériences professionnelles, gagner en autonomie et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 197 agences à travers la France, nous sommes toujours proches de vous. Découvrez un intérim qui vous correspond et donnez un nouvel élan à votre carrière !

La mission proposée :

- Réalisation des fondations (tranchées, semelles, plots)
- Montage de murs en béton, parpaings, briques ou pierres
- Coulage de chapes et dalles béton
- Installation des structures en béton armé (poteaux, poutres, dalles)
- Mise en place des coffrages et décoffrages
- Réalisation de travaux de maçonnerie en béton cellulaire
- Création de ouvertures (portes, fenêtres) et poses de linteaux

Le profil que nous recherchons :

- Titulaire du CACES R482 ( un plus ! )
- Expérience en tant que maçon ou aide maçon confirmé
- Sérieux, autonome et dynamique
- Disponibilité immédiate

Rémunération Et Avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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