Acheteur - Approvisionneur H/F - Krohne

Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour notre entité KROHNE Nuclear, un-e :

Acheteur(se) / Approvisionneur (se)

Entreprise industrielle à taille humaine, vous serez rattaché-e à l'équipe Achats, composée de 3 personnes. Vous intervenez sur un périmètre achats hors production et sur la gestion des flux internes.
Missions :

Achats et approvisionnements :
- Réaliser les achats de frais généraux hors production (classe C)
- Traiter les demandes d'achat, passer les commandes et en assurer le suivi
- Mettre à jour et fiabiliser les données achats dans l'ERP
- Gérer et optimiser le panel fournisseurs (suivi, performance, rationalisation)
- Paramétrer l'ERP : stocks de sécurité, magasins, création des emplacements

Planification et production :
- Etablir les gammes et nomenclatures dans ERP sur la base des dossiers techniques
- Organiser, établir et suivre les plannings de production
- Éditer, contrôler et diffuser les ordres de fabrication
- Assurer la coordination entre les services Achats, Production et Logistique

Profil :
- Formation Bac +2 à Bac +3 en achats, supply chain, logistique ou gestion de production
- Première expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel
- Avoir des connaissances en gestion de production et des notions du plan comptable
- Etre en capacité à résoudre des problèmes
- Savoir communiquer avec assurance et de manière affirmée
- Savoir utiliser un ERP et les outils informatiques

Experience: 24 Mois

Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication d'instrumentation scientifique et technique

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.