Recrutement Communes

Agent d'Accueil et de Médiation au Musée Boesch et à la Chapelle Sainte Anne H/F - Communes

  • La Baule-Escoublac - 44
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 4 avril 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste


Agent d'accueil et de médiation au Musée Boesch et à la Chapelle Sainte-Anne

Conformément aux orientations des élus et sous la responsabilité de la cheffe du service Culture et Animation, vous participerez à l'animation du musée Boesch principalement et également de la chapelle Sainte-Anne

Missions principales au Musée Boesch :

- Accueil principal et orientation du public : accueil physique et téléphonique à l'entrée, régulation et comptage des entrées, orientation et renseignement des visiteurs.
- Médiation : médiation auprès du tout public, visites guidées, médiation de groupes (scolaires, accueil de loisirs, Ephad...)
- Réception, filtre et orientation des appels téléphoniques
- Présentation des temps forts du site et des informations pratiques
- Gestion de l'accueil des invités lors des vernissages en l'absence de la responsable du musée
- Participation à la résidence d'artistes (en cas d'absence du responsable de musée) : accueil des artistes, état des lieux entrée et sortie, accompagnement des artistes
- Aide au montage et démontage des expositions en fonction des besoins
- Surveillance et application des consignes de sécurité (site, oeuvres et personnes)
- Ouverture et fermeture du lieu en alternance avec la responsable du musée
- Accueil des entreprises si besoin pour les travaux en l'absence de la responsable du musée
- Réalisation des permanences artothèque en alternance avec la responsable du musée

Missions secondaires :

- Accueil, orientation du public et médiation à la Chapelle
- Gestion du musée en l'absence de la responsable du musée
- Régisseuse suppléante (musée Boesch, artothèque)

Le profil recherché


Une première expérience en matière d'accueil du public dans un lieu d'exposition
Une expérience en médiation à destination des groupes serait appréciable
Une appétence pour le domaine de l'art
Une formation en histoire de l'art

Savoir :
- Connaissance de la règlementation des ERP
- Connaissance en histoire de l'art
- Connaissance de l'éducation artistique et culturelle

Savoir-faire :
- Respect et application des consignes de sécurité
- Connaissances techniques, à disposition des exposants
- Réalisation de médiations
- Création d'outils de médiation

Savoir-être :
- Capacités relationnelles avec les artistes, le public et les partenaires (écoles, crèches, assistantes maternelles, centres de loisirs...)
- Force de proposition
- Disponibilité
- Capacité à rendre compte au supérieur hiérarchique

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Spa Manager H/F

  • La Baule-Escoublac - 44
  • CDI
  • Barrière
Publié le 8 avril 2026
Je postule

Parcourir plus d'offres d'emploi