A - A+ Animateur-Chargé du Bassin Genevois H/F - Service Public

L'animateur territorial élabore et déploie, sur le bassin dont il a la charge, une stratégie d'aménagement intégrant l'ensemble des enjeux portés par l'Etat.
Il dispose pour ce faire d'une forte autonomie et peut s'appuyer en management fonctionnel sur 6 agents du pôle aménagement ( dont 3 référents territoriaux pour le territoire Genevois) et en mode projet sur l'ensemble des services de la DDT.
Il développe une vision globale du territoire en étant "personne ressource" en matière de connaissances des projets et des acteurs du territoire. Il accompagne le développement des projets les plus stratégiques pour le territoire.
Il met en place des stratégies et tactiques, définit les bons niveaux de représentation, et s'assure de la cohérence des productions.
L'animateur territorial est au coeur des enjeux d'aménagement d'un territoire très dynamique, en croissance démographique soutenue, dans un environnement varié, proche de la Suisse, et présentant un patrimoine paysager et naturel exceptionnel( soumis à la loi montagne).
Le bassin genevois est composé de 6 EPCI et du Pôle Métropolitain du Genevois Français (PMGF). Ce dernier élabore un nouveau SCOT sur 4 intercommunalités dont deux dans l'Ain, et en Haute-Savoie. L'animateur territorial est en charge de l'accompagnement de ce SCOT interdépartemental, en relation avec la DDT de l'Ain, notamment sur l'élaboration de la note d'enjeux et du PAC.
En plus des missions d'accompagnement des SCOT et des futurs PLUi du bassin, l'animateur territorial est également le référent pour la DDT du projet FCC ( Futur Collisionneur Circulaire) du CERN. A ce titre, il joue un rôle de coordinateur avec les autres services de la DDT et le directeur de projet FCC rattaché auprès de la préfète de région. Sur les 8 puits du FCC, 5 sont situés en Haute-Savoie dont 4 sur le bassin genevois. La France est membre du CERN mais également pays hôte du FCC. Plusieurs procédures dans les domaines du foncier, de l'environnement sont lancées ou à lancer.

Compétences techniques :
Connaissance des acteurs et des processus dans le domaine de l'aménagement
Grande autonomie et esprit d'initiative
Travail avec de multiples interlocuteurs internes et externes
Compétences transversales :
Animer des réunions, piloter des groupes de travail et constituer des équipes projet pluridisciplinaires
Rédiger des avis et synthèses
Avoir une attitude "pro-active"
Compétences relationnelles :
Travailler en équipe
Assurer la cohérence entre les différentes politiques sectorielles
Etre force de proposition
Profil recherché :
Expérience préalable en matière d'aménagement et d'urbanisme sera privilégiée
Solide esprit de synthèse et grande maîtrise de l'expression écrite et orale sont indispensables
Disponibilité
Possibilité pour les agents de catégorie A de 1er niveau confirmé de postuler en justifiant d'au moins une expérience réussie dans les domaines urbanisme, environnement et habitat