Recrutement Work 2000-26

Assistant Administratif BTP H/F - Work 2000-26

  • Romans-sur-Isère - 26
  • CDD
  • Work 2000-26
Publié le 7 avril 2026
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Les missions du poste


Les avantages de travailler avec Work 2000 :

- Prime de parrainage : gagnez jusqu'à 150€ en parrainant un proche !

- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP.

- Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission.

- Accès au FASTT : bénéficiez d'aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d'enfants et bien d'autres services.

- Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité.

- Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d'autres partenaires locaux.

- Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours.

- Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l'écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi.

En choisissant de travailler avec WORK 2000 vous bénéficiez d'un service complet, professionnel et personnalisé qui vous accompagne dans chaque étape de votre carrière.

Vous serez en charge de l'organisation générale de la structure (groupe projet, service, entreprise, etc.) ainsi que de la gestion et du suivi administratif de dossiers techniques (projets, missions, démarches qualité...). Vous assurerez également le suivi administratif des chantiers.

Le profil recherché


- Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine du BTP.
- Vous êtes dynamique, réactif(ve), sérieux(se), et disposez de solides compétences organisationnelles et relationnelles.
- Vous recherchez du sens dans votre travail et appréciez l'autonomie dans l'exercice de vos missions.
- Une expérience réussie sur un poste similaire (idéalement dans un organisme de formation, un service RH ou l'intérim) vous a permis de démontrer vos capacités d'organisation, d'initiative et de relationnel client.

Missions principales :

- Gérer le déroulement des formations, de l'inscription à la facturation, en utilisant un logiciel de gestion métier.
- Coordonner la planification avec les intervenants et le Responsable Pédagogique pour structurer l'offre.
- Faciliter le processus d'achat pour les clients, les conseiller et les fidéliser dans le cadre d'une relation téléphonique.
- Assurer la communication avec le Chargé de Communication et participer à la certification Qualité.

Qualités requises :

- Organisation et rigueur, capacité à anticiper et prioriser les situations.
- Force de proposition, aisance relationnelle, adaptabilité et réactivité.
- Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome.
- Passion et dynamisme pour votre métier.

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