Chef d'Équipe de Production H/F - Job Link

Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en spécialisé en dispositif médicaux :

Notre client, acteur majeur dans le secteur de la santé, place le patient au coeur de ses priorités. Sa mission est de concevoir des dispositifs implantables et des solutions de diagnostic de haute technologie pour les maladies cardiaques, en les rendant accessibles au plus grand nombre, tout en offrant des services de qualité aux professionnels de santé. L'entreprise s'engage activement pour assurer aux patients une vie plus sereine grâce à ses produits innovants.

Rattaché/e au responsable de production de l'usine, vous êtes responsable des activités d'assemblage microélectronique et électronique pour le dernier secteur de fabrication. Les opérations réalisées dans votre secteur sont les suivantes :

- Assemblage automatisé de composants électronique sur un PCB
- Contrôle visuel à 100% des produits à chaque étape d'assemblage
- Tests électriques et stress tests
- Découpe, assemblage final, contrôle visuel et packaging des produits pour expédition du produit semi finis vers le site Italien.

Vos missions seront:

- Management d'équipe et développement des compétences
Encadrer, animer et développer une équipe de production en accompagnant la montée en compétences et en favorisant la polyvalence. Définir des objectifs clairs, suivre la performance à l'aide d'indicateurs (KPIs) et mettre en place les actions correctives nécessaires. Organiser le travail (planning, gestion des absences, répartition des ressources) afin d'optimiser l'efficacité et la flexibilité. Structurer une communication interne fluide et mobilisatrice, tout en apportant un soutien technique aux équipes.
- Pilotage de la production et performance opérationnelle
Garantir l'atteinte des objectifs de production (quantité, qualité, délais, coûts) en assurant le respect du plan de production, des temps de gamme et des standards qualité. Veiller à la fiabilité des données et au suivi des indicateurs via les outils de traçabilité (MES). Planifier et optimiser les moyens humains et matériels, en assurant l'équilibre charge/capacité et en adaptant les plannings aux contraintes industrielles. S'assurer de l'application des procédures, modes opératoires et règles de sécurité.
- Amélioration continue et gestion des aléas
Analyser les performances, identifier les dysfonctionnements et réagir efficacement aux incidents en mettant en oeuvre des actions correctives durables. Piloter des plans d'amélioration continue visant à optimiser les processus, réduire les non-conformités (scrap) et améliorer les délais (lead-time), dans une logique Lean.
- Coordination transverse et collaboration interservices
Collaborer étroitement avec les services maintenance, méthodes, qualité et approvisionnement afin de garantir une production fluide et performante. Piloter les flux liés à la qualité (acceptation, dérogations) et contribuer aux démarches d'amélioration continue en transversal. Mettre en place et exploiter des indicateurs pertinents pour piloter la performance globale, tout en favorisant une communication proactive entre les différents acteurs.

Conditions de travail:

- Contrat : CDI
- Statut : Non cadre
- Temps de travail : Forfait 209 jours
- Date de démarrage : ASAP

Issu/e d'une formation d'ingénieur/ Master (industriel, mécanique, production, ou équivalent) avec minimum 3 ans d'expérience dans un rôle de management d'équipe en environnement industriel.
OU autre profil avec au moins 5 ans d'expérience significative en encadrement d'équipe en production
Vous avez de réelles aptitudes à gérer et fédérer une équipe dans un esprit orienté solution. Si vous avez un anglais opérationnel (écrit et oral), ce sera particulièrement apprécié pour toute future évolution dans la société.