Activement un Assistant de Vie Samedi et Dimanch H/F - Smil's Services

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie engagé(e) et bienveillant(e) pour accompagner une personne en situation de handicap dans son quotidien, le week-end.
Vos missions :
Assurer les gestes d'hygiène et de confort (toilette, habillage, etc.)
Aider à la préparation des repas
Veiller à l'entretien et à la propreté des espaces de vie
Accompagner la personne dans ses déplacements et ses activités
Coucher
Votre profil :
Expérience dans l'aide à la personne, chez des personnes en situation de handicap, ou poste similaire (EHPAD, maison de repos)
Qualités humaines essentielles : empathie, patience, écoute
Bon relationnel et esprit d'équipe
Sensibilité aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap
Diplôme dans l'aide à la personne ou expérience significative requis
Permis B fortement conseillé (non obligatoire)
Ce que nous vous proposons :
CDI à temps partiel (samedi et dimanche)
Horaires fixes avec possibilité d'augmenter les heures selon votre disponibilité
Mutuelle avantageuse
Primes trimestrielles d'assiduité
Remboursement des indemnités kilométriques au-delà de la convention collective
Tickets Restaurant
Accompagnement personnalisé, équipe bienveillante et centre de formation interne
Vous souhaitez vous investir dans une mission humaine et enrichissante ?
Rejoignez-nous !
Postulez dès maintenant et faites la différence au quotidien.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Experience: 3 An(s)

Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Aider une personne à s'habiller,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.