Juriste Immobilier Construction H/F - Valwill

VALWILL Avocats recrute un(e) juriste en droit immobilier et de la construction pour participer au traitement de dossiers contentieux et de conseil au sein d'un pôle dédié.

Le poste s'adresse à un juriste disposant d'une première expérience significative dans ces matières.

Le poste :
Les dossiers relèvent principalement du contentieux civil appliqué au droit immobilier et de la construction, avec une dimension opérationnelle forte : analyse de dossiers et de pièces techniques, rédaction de projets de conclusions et d'actes de procédure, suivi des procédures en lien avec l'avocat responsable du dossier, participation au suivi des expertises judiciaires, échanges avec les clients, experts et intervenants techniques
participation au traitement de problématiques contractuelles en matière immobilière et construction. Le juriste intervient de manière active dans le traitement des dossiers, avec un niveau d'autonomie adapté à son expérience.

Profil recherché :
Master 2 droit immobilier / construction ou contentieux civil.
Première expérience professionnelle souhaitée (cabinet d'avocats, entreprise de construction, promotion immobilière, bailleur, AMO, foncière, etc.)
capacité d'analyse juridique et rédactionnelle, intérêt pour les dossiers techniques, rigueur, fiabilité et sens du travail en équipe.
Une expérience en contentieux immobilier ou en expertise judiciaire constitue un atout.

Ce que nous proposons : une pratique juridique technique et variée en droit immobilier et de la construction, une intégration dans un pôle structuré, un travail en lien direct avec l'avocat en charge des dossiers, une montée en compétence continue sur des dossiers à enjeux, un environnement de travail stable et exigeant.

Les conditions de rémunération sont déterminées selon le profil et l'expérience.

Experience: 12 Mois

Compétences: Conseil en stratégie juridique,Droit civil,Droit commercial,Techniques de recherche juridique,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,Analyser les risques juridiques liés à des opérations,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Faire du conseil juridique,Gérer les litiges et les contentieux,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités juridiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.