Chauffeur - Chauffeuse de Poids Lourd H/F - la Casincaise
- Penta-di-Casinca - 2B
- CDD
- la Casincaise
Les missions du poste
Au sein d'une société de transport spécialisée dans la messagerie frigorifique, vous serez chargé(e) de la livraison (colis, palettes...) selon un plan de tournées prédéfini, pour tous types de commerce (GMS, restaurants, épiceries, etc.), chargement et déchargement du camion.
Zones couvertes par les tournées : Bastia, Grand Bastia, Cap Corse, Balagne, Plaine orientale et Corte.
Prise du service à définir selon plan de transport.
Compétences du poste
- Charger, décharger, manutention marchandises
- Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
- Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
- Livrer une commande
- Maintenance de véhicules (nettoyage, gasoil et AdBlue)
- Méthodes de plan de tournée
- Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable)
- Vérifier l'exactitude et la conformité des documents de transport de marchandise
- Utilisation du PAD les livraisons
Détail :
- Lieu de travail : ZA de Folelli- 20213 PENTA DI CASINCA
- Type de contrat : CDD de 6 mois. La politique de l'établissement est d'inscrire le contrat dans la durée.
- Durée hebdomadaire : 39h00/hebdomadaire
- Salaire indicatif : 2281€/brut/mensuel
- Qualification : ouvrier qualifié
- Expérience : Recommandée
Qualification :
- Permis : C - Poids lourd exigé en cours de validité
- Carte qualification validité minimum à fin 2026 (FCO)
- Carte tachy en cours de validité
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.