Commercial CHR - Vins & Spiritueux H/F - la Cave du Moros

Dans le cadre de notre développement, on recherche un(e) commercial(e) terrain spécialisé(e) CHR pour renforcer notre présence auprès des professionnels de la restauration dans le Finistère (29) et les Côtes d'Amor (22).

Vos missions
Sur le terrain, vous êtes l'interlocuteur privilégié des cafés, hôtels et restaurants :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients existant
- Prospecter de nouveaux établissements
- Accompagner les restaurateurs dans la création de leur carte des vins
- Mettre en avant une sélection exigeante (vins de vignerons, bio, pépites.)
- Assurer le suivi commercial et les commandes
- Participer activement au développement du secteur

Profil recherché
- Expérience indispensable dans le vin et dans le secteur CHR
- Excellent relationnel et sens du commerce
- Autonomie, rigueur et goût du terrain
- Véritable passion pour le vin
- Permis B obligatoire

Pourquoi nous rejoindre ?
- Une cave reconnue pour la qualité de sa sélection (élue Meilleure Cave de France 2025 par la Revue des Vins de France)
- Une vraie liberté d'action sur votre secteur
- Un fort potentiel de développement
- Une équipe passionnée et engagée

Conditions
- CDI
- Rémunération fixe + variable
- Véhicule / frais selon profil
- Prise de poste : dès que possible

Envoyez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'adresse : ****@****.**

Experience: 36 Mois

Compétences: Evaluation des besoins du client,Gestion de portefeuille clients,Méthodologies de prospection,Stratégies de vente,Suivi des tendances du marché,Techniques de communication et de négociation,Développer et fidéliser la relation client,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Présenter et valoriser un produit ou un service,Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Analyser les besoins spécifiques des clients,Effectuer un suivi du contrat et veiller au maintien de la satisfaction du client,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Maîtriser les services proposés par l'entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire,Piloter le chiffre d'affaires et la marge commerciale,Réaliser le reporting de son activité,Connaissance du secteur du CHR,Connaissance du vin

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.