Recrutement Normal's Conseil

Responsable de Boutique H/F - Normal's Conseil

  • Épinal - 88
  • CDI
  • Normal's Conseil
Publié le 8 avril 2026
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Les missions du poste

Rejoignez une équipe passionnée au sein d'une enseigne de prêt à porter à Epinal.
Développez vos compétences en gestion de point de vente et en management d'équipe.
Contribuez à la fidélisation d'une clientèle en garantissant un service d'excellence.

Nous recrutons pour le compte d'un client, acteur majeur dans le secteur du prêt-à-porter, un(e) Responsable de Boutique expérimenté(e) pour son magasin d'Epinal.

Missions :
- Piloter l'activité du magasin, en optimisant les résultats commerciaux et en respectant les procédures.
- Recruter, former et accompagner l'équipe de vente, en assurant leur performance et leur bien-être.
- Gérer les aspects administratifs et financiers (caisse, inventaires, dépenses), en veillant au respect des normes de sécurité.
- Mettre en place des actions de merchandising attractives et des événements pour dynamiser les ventes.
- Analyser les indicateurs de performance, proposer des plans d'action et optimiser les stocks.
- Assurer le respect des obligations légales et des procédures internes.

Le profil idéal
- Expérience confirmée en gestion de boutique, idéalement dans le prêt-à-porter.
- Fortes compétences en gestion, organisation, management et analyse.
- Capacité à prendre des décisions stratégiques et à résoudre les problèmes.
- Sens de la communication, aptitude à la négociation et esprit d'initiative.

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Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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