Chef de Bassin H/F - Cc Haut-Leon Communaute

La Communauté de Commune Haut Léon Communauté, recrute un(e) « Chef de bassin » (F/H) pour sa Piscine à Saint-Pol de Léon. L'agent aura pour mission principale la mise en oeuvre opérationnelle de la politique aquatique. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Responsable de la piscine et de la Directrice Solidarités de la collectivité.

Recrutement :

Contrat de 3 ans ou fonctionnaire à temps complet à pourvoir au plus vite - poste à vocation pérenne
Cadre d'emploi des ETAPS
Filière sportive, catégorie B
Contrat 35h avec horaires variables + travail 1 week-end / 4 et jours fériés
Rémunération statutaire
4.5h hebdomadaires de missions administratives, le reste du temps de travail réalisé sur le bassin

Missions :

Missions d'encadrement :

Assurer l'encadrement de l'équipe et la sécurité de l'établissement en l'absence du responsable
Planifier et organiser le travail journalier de l'équipe de M.N.S et des activités en relation avec le responsable
Prévoir et organiser les animations et évènements
Travailler sur la communication de la piscine avec le service communication d'HLC

Missions de surveillance, d'animation :

Assurer la surveillance et la sécurité des usagers
S'assurer de l'hygiène de l'établissement
Assurer la sécurité des installations et de l'établissement
Encadrer et animer des activités aquatiques
Accueillir, accompagner, encadrer les différents publics
Participer au projet éducatif
Participer à la formation des B.N.S.S.A
Avec les MNS, assurer l'ouverture et la fermeture de la main courante journalière, rendre compte des interventions de sauvetage.

Profil :

Savoir :

Connaissance des textes législatifs et réglementaires en vigueur en lien avec les activités de la piscine et les ressources humaines
Maîtrise des pédagogies adaptées à tout public
Maîtrise des différentes activités proposées en piscine
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel notamment)

Savoir-faire :

Capacité à manager une équipe
Construire des contenus pédagogiques de séances
Enseigner de la natation aux différents publics en milieu sécurisé
Construire et piloter un projet d'animation

Savoir être :

Qualité relationnelle, rigueur, disponibilité, sens de l'organisation
Capacité d'adaptation

Diplômes :

BEESAN (Brevet d'Etat d'Educateur Sportif des Activités de Natation)

BP JEPS - AAN ou équivalent

Diplômes donnant le titre de Maitre-Nageur Sauveteur (Arrêté du 15 mars 2010 modifié par l'arrêté du 4 novembre 2021)

Postuler :

Lettre de motivation, curriculum vitae et copie des diplômes à adresser à :

Monsieur le Président

29 rue des Carmes - BP 116 - 29250 Saint Pol de Léon

Ou ****@****.**

Renseignements : ****@****.** ou tel : **.**.**.**.**

Experience: 6 Mois

Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale