Gestionnaire Financier - Pôle « Dépenses » Réf. 42923 H/F - Sorbonne Université – Faculté des Lettres

Le (la) gestionnaire financier sera placé sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur adjoint de la Direction des finances et des achats de la Faculté des Lettres.

Le Pôle « Dépenses » est composé de 9 gestionnaires financiers.

Fonctions : Gestionnaire financier-ère rattaché-e au Pôle «Dépenses» de la Direction des finances et des achats FL
Emploi-type : Gestionnaire financier-ère et comptable
Catégorie : B
Corps : TECH
BAP : J

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 1 an).

A pourvoir à compter du 1er juin 2026.

Mission :

L'agent-e assure le suivi de l'exécution financière d'un portefeuille composé des 18 UFR de l'établissement, du master LLCER.

Activités principales :

- Émettre des bons de commande SIFAC
- Saisir des ordres de mission et des états liquidatifs
- Assurer une vigilance sur le suivi du flux de la dépense: qualité de la commande, valorisation du service fait, suivi de l'impact budgétaire
- Assurer l'interface si besoin avec l'agence comptable et les autres services inter facultaires

Autres activités :

- Travailler en étroite collaboration avec les responsables administratifs des UFR et services communs

Conduite de projets : Non

Encadrement : Non

Connaissances transversales requises :

- Organisation et fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France
- Organisation et fonctionnement de Sorbonne Université
- Réglementation applicable à son domaine d'activité professionnelle: notions de base en finances publiques

Savoir-faire :

- Capacité à interagir avec plusieurs interlocuteurs
- Capacité à hiérarchiser et à prioriser ses missions
- Être force de proposition sur les problématiques de gestion de son portefeuille
- Maitrise des outils informatiques (WORD, EXCEL, la pratique de SIFAC obligatoire)
- Planifier son travail en autonomie

Savoir-être :

- Bon relationnel et sens du travail en équipe
- Sens du service public
- Autonomie, méthode et rigueur
- Sens de l'organisation et de la coordination
- Aptitude à travailler en équipe
- Disponibilité, discrétion et confidentialité
- Polyvalence et capacité d'adaptation