Agent d'Exploitation Polyvalent Préparation en Alternance - Easydis H/F - Easydis
- Montbartier - 82
- Alternance
- Easydis
Les missions du poste
Easydis est la filiale logistique du groupe Casino, créée en 2000. Elle assure la distribution logistique des marchandises en France (produits frais, secs, surgelés, non alimentaires...) et travaille en lien avec la Supply Chain qui prend en charge la gestion des flux et des approvisionnements.
Répartie 6 entrepôts en région, Easydis livre principalement les magasins Petit Casino, Spar et Vival.
Rattaché(e) au manager de son équipe, vous assurez la gestion d'un projet déterminé au sein service expédition de l'entrepôt en polyvalence entre le frais et le sec.
Vous serez amené(e) à travailler au quotidien avec l'ensemble des équipes de l'entrepôt (encadrement, titulaires, intérimaires)
Vos principales missions sont :
· Assurer le management d'une équipe et la bonne réalisation des missions de l'activité dont vous êtes responsable.
· Participer ponctuellement à l'activité de votre équipe.
· Gérer l'organisation du travail de l'équipe, le dispatche.
· Suivre le travail des membres de l'équipe, les anomalies, la qualité.
· Rendre compte du travail réalisé, des problèmes survenus au manager logistique, au responsable d'exploitation.
· Réaliser le pointage quotidien des collaborateurs dans les outils RH prévus à cet effet
Ce poste en alternance, basé à l'entrepôt de Montbartier (82), débutera en septembre 2026.
Le profil recherché
- Bac +3
- Une première expérience en logistique serait appréciée
- Être organisé(e) et autonome, avec un bon sens relationnel et communiquant(e)
- Faire preuve de rigueur et de précision dans l'exécution des missions
- Avoir la capacité de s'adapter aux changements et de résoudre les problèmes
- Maîtriser le Pack Office et faire preuve d'aisance informatique
- Horaire variable
- Capacité à s'adapter aux variations des températures
- Moyen de locomotion personnel nécessaire, car pas d'accès en transport en commun
La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.