Agent d'Entretien des Espaces Verts H/F - SIPIA

Rejoignez l'équipe de l'EHPAD La providence à Gennes sur Seiche !
L'EHPAD La providence, géré par l'association privé à but non lucratif, SIPIA, recrute dans le cadre d'un accroissement d'activité, un(e) agent(e) d'entretien en espace vert en CDD à temps plein sur une durée de 2 semaines (renouvelable).
Vos missions :
- L'agent d'entretien des espaces verts maintient la propreté, embellit les espaces verts et participe à la préservation de l'environnement.
- Réalise des opérations de plantation, de taille, d'élagage, désherbage des massifs et plantations pour favoriser la croissance et la santé des végétaux
- Effectue la tonte et le ramassage des feuilles
- Applique les traitements phytosanitaires nécessaires pour préserver les plantes des maladies et des parasites
- Assure la propreté des lieux en ramassant les déchets et en effectuant des travaux de nettoyage
Compétences professionnelles et technique :
- Connaissance des végétaux en vue d'une meilleure utilisation et d'un entretien adapté
- Techniques de taille des arbustes et arbres
- Techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l'environnement et de la sécurité
- Techniques de mise en oeuvre d'un plan de désherbage
- Techniques de gestion de déchets verts
Date de début prévue : dès que possible, ce contrat est renouvelable.

Experience: Débutant accepté - si connaissances

Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Respect des règles et des consignes,Capacité à travailler en équipe,Ponctualité,Réactivité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.