Responsable Multisites Agroalimentaires H/F - Atalian Proprete

La société Atalian Propreté recherche un(e) responsable d'équipe de nettoyage (H/F) sur nos différents sites clients agroalimentaires situés dans le département de l'Aveyron.
Vous disposez d'une expérience au sein d'une entreprise de propreté sur un poste de management d'équipe et connaissez les différentes techniques de nettoyage agroalimentaire. Vous êtes autonome et maitrisez les outils informatiques.
Sous la responsabilité de la Direction de l'agence de Rodez, vous aurez pour missions :
- Mise en place et encadrement du personnel sur tous les sites agroalimentaires
- Affectation du personnel selon plannings de production usine
- Suivi des pointages
- Gestion des remplacements
- Contrôle des prestations
- Relationnel avec les clients (cahier de liaison, mails.), préparation et animation des réunions
- Gestion des réclamations du client
- Gestion du parc matériel
- Gestion du stock produits
- Reporting qualité et sécurité mensuel (résultats bactériologiques, visuels, plans d'actions, causeries sécurité, modes opératoires de nettoyage .)

Statut Agent de Maitrise (MP2), temps plein : 2485 € brut
En cas d'horaires de nuit, majoration des heures de 20% + paniers nuit
A disposition : véhicule de service, ordinateur et téléphone portable

Experience: 1 An(s)

Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Techniques commerciales,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Organiser le travail d'une équipe,Répartir les postes de travail,Transmettre une technique, un savoir-faire

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).