Recrutement Residence de L'aar

Infirmier·ère en 10H - Schiltigheim 67 H/F - Residence de L'aar

  • Schiltigheim - 67
  • CDI
  • Residence de L'aar
Publié le 8 avril 2026
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Les missions du poste

Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui... engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraites (EHPAD), de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation, de nos cliniques de santé mentale et avec des services d'aide à domicile.Au sein de la Résidence de l'Aar, rattaché.e au cadre de santé, vos missions seront de :

Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage
Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient
Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge.

Travailler chez Emeis, c'est surtout...L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée. Plus qu'un métier, un engagement au quotidien pour le bien-être de chacun.
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Pourquoi rejoindre EMEIS ? Nous valorisons votre expérience : rémunération selon profil et reprise d'ancienneté
Un parcours d'intégration dès votre arrivée
Des formations régulières pour progresser et évoluer
Des opportunités de mobilité interne partout en France et à l'international
Une équipe à l'écoute, soudée, humaine
Des avantages concrets :
- Prime dite de 13ème mois conventionnelle accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
- Recommandez, recrutez, et recevez jusqu'à 4 000€ de prime (selon conditions)
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Avantages CSE en région et CSE Centralisé
- Accord d'intéressement
- Service à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Prêt.e à faire la différence ? Nous sommes convaincu.es que la diversité fait la force de nos équipes.
Tous nos postes sont ouverts aux candidat.es en situation de handicap ou de reconversion.

Le profil que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le "prendre soin". Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - avec DIPLOME ETAT INFIRMIER

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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