Assistant Gestion Budgétaire et Financière H/F - Direction Departementale de L'emploi, du

- Assurer les missions de gestionnaire comptable et budgétaire en lien avec le cadre A responsable budgétaire et financier :
- rédaction des conventions financières
- suivi de l'engagement des crédits et de la consommation des enveloppes,
- contrôle de cohérence sur les différentes lignes de crédits, en lien avec les autres gestionnaires de BOP,
- réalisation d'un bilan financier annuel du service SLI volet cohésion sociale.

- Soutenir la cheffe de service sur le suivi des actions en lien avec les contractualisations (PDS et CPPE) et le plan de lutte contre la pauvreté :
- réalisation des conventions de financement,
- envoi des conventions aux partenaires,

- Tableau de suivi de l'ensemble des CERFA de subventions (demandes et compte-rendus financiers) en appui du pilotage financier par la cheffe de service :

- Appui au suivi du bilan des actions financées en lien avec les cadres A référents

Partenaires institutionnels : DDFIP, DRFIP, DREETS, DREAL, CPCM, préfecture, conseil départemental

Travail en lien
- avec la cheffe de service,
- le responsable de l'unité De la Rue Au Logement
- le cadre A responsable budgétaire et financier

Experience: Débutant accepté

Compétences: Comptabilité générale,Gestion des dossiers administratifs,Logiciels comptables,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Garantir la confidentialité des informations,principes généraux d'une démarche qualité,droit et procédures administratives

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).