Recrutement Entraide Sociale et Familiale

Auxiliaire de Vie H/F - Entraide Sociale et Familiale

  • Lamentin - 971
  • CDD
  • Entraide Sociale et Familiale
Publié le 8 avril 2026
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Les missions du poste

1 - Ce que « Entraide Sociale et Familiale » peut vous apporter :

Un métier valorisant et humain
Notre vision du rôle de l'aide à domicile : participer au bien-être de nos aînés
Au sein de notre structure, et placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable de Secteur, vous aurez à :
Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, à la toilette, à l'alimentation, etc.)
Aider les personnes dans les activités de la vie quotidienne (aide aux repas, aux courses, aux travaux ménagers, etc.)
Une équipe sur laquelle compter
Un accompagnement à la prise de poste et tout au long du parcours professionnel pour progresser et se sentir bien dans son métier
Un encadrement de proximité, à l'écoute du personnel

2 - Ce que nous attendons de vous :

En termes de compétences
1. Compétences techniques (savoir-faire)
Aide à la personne (aide à l'hygiène, aux déplacements, à l'alimentation.)
Entretien du cadre de vie
Accompagnement dans les activités quotidiennes (courses, stimulation cognitive.)
Sécurité et prévention (connaissance des risques domestiques.)

2. Compétences relationnelles (savoir-être)
Ecoute, communication adaptée, respect de la dignité.

3. Compétences organisationnelles
Gestion du temps et des priorités, travail en autonomie.

4. Compétences administratives / professionnelles
Remplir un cahier de liaison.

En termes de savoir-être
Être ponctuel(le) / avoir le sens de l'organisation / savoir faire preuve de discrétion / savoir rendre compte / savoir créer une situation de confiance

Autres compétences nécessaires
Travailler en coordination avec une équipe pluridisciplinaire
Adapter son intervention selon le projet personnalisé
Savoir utiliser des aides techniques (déambulateur, lève-malade, matériel adapté)
Appliquer des protocoles d'accompagnement spécifiques
Participation au suivi et à l'évaluation de la situation de la personne.

3- Ce que nous pouvons faire ensemble :
Assurer un maintien à domicile aux personnes âgées et/ou handicapées de qualité
Proposer des prestations innovantes

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Véhicule indispensable

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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