Aide Maraîcher - Aide Maraîchère H/F - Jardins Espaces Verts Riperiens
- Saint-Rabier - 24
- CDD
- Jardins Espaces Verts Riperiens
Les missions du poste
Rejoignez une entreprise familiale proche de la nature et des animaux !
Chez Jardins Espaces Verts Ripériens, nous prenons soin aussi bien des paysages que des exploitations agricoles qui nous entourent.
Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et aimant le grand air pour participer à l'entretien et à la vie de notre exploitation.
Vos missions principales :
Assurer la culture et la cueillette (fraises, tomates, concombre, melon...)
Réaliser des petits travaux de maintenance ( installations intérieures comme extérieures)
Participer à la mise en place et à l'entretien
Profil recherché :
Vous aimez la campagne, le travail en plein air et le contact avec les animaux ?
Vous êtes à l'aise avec les travaux manuels et polyvalent(e) ?
Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), c'est votre envie d'apprendre et votre engagement qui comptent le plus !
Ce que nous offrons :
Une entreprise familiale et bienveillante, où l'entraide et la bonne humeur sont essentielles
Un cadre de travail agréable, au coeur de la nature
La possibilité d'un logement dans un gîte communal, tout près de l'entreprise
Venez vivre une expérience enrichissante, proche des animaux et de la terre, au sein d'une équipe passionnée !
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - Tous les profils seront étudiés
Compétences: Techniques de désherbage,Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Conditionner des produits
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.