Recrutement Ass Admr de Montredon Labessonie

Auxiliaire de Vie H/F - Ass Admr de Montredon Labessonie

  • Montredon-Labessonnié - 81
  • CDD
  • Ass Admr de Montredon Labessonie
Publié le 8 avril 2026
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Les missions du poste

OFFRE D'EMPLOI à MONTREDON LABESSONNIE
CDD AUXILIAIRE DE VIE

1 POSTE A POURVOIR du 27 avril au 30 septembre

Vous voulez vous sentir utile ? Nous rendons service à TOUS !
Venez rejoindre notre équipe bienveillante, dynamique et investie !
Vous avez envie d'un métier qui bouge avec du relationnel ?
Contactez-nous !

Missions : entretien du logement et du linge , accompagnement aux courses , aux déplacements , aux rendez-vous médicaux , préparer des repas etc.
Débutants acceptés : formation en interne avec tutorat prévu : travail au sein d'une équipe expérimentée et soucieuse du bien être des personnes. Encadrée par des bénévoles proches des personnes accompagnées et qui connaissent parfaitement le métier et le territoire

CDD à mi-temps minimum pour 5 mois en remplacement de congés. Renouvelable ou évolutif selon l'activité.
Les horaires sont aménageables et ajustables en fonction de vos disponibilités.

PERMIS B et VOITURE INDISPENSABLE Indemnités kilométriques et frais de déplacements remboursés selon CC BAD (0.38€/km trajets et déplacements)

L'association fournis le matériel de protection : téléphone professionnel , masques , blouses , gants .
Prime au bout de 3 mois de présence

Salaire indicatif de 12.02 - 14.99 Euros de l'heure ou plus selon CC BAD (salaires revalorisés) reprise de l'expérience + diplômes

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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