Collaborateur·rice de Cabinet - Chef·Fe du Service Communication - Mairie de Schiltigheim H/F - Communes

La Ville de Schiltigheim recherche un·e :

COLLABORATEUR·RICE DE CABINET - CHEF·FE DU SERVICE COMMUNICATION

Date limite de candidature : 03/05/2026
Date prévisionnelle de recrutement : Dès que possible

INTRODUCTION

Ville de 37 000 habitants, 2ème ville de l'Eurométropole de Strasbourg, Schiltigheim, est une ville en mutation. Engagée dans la transition écologique et sociale, signataire du pacte pour la transition, Schiltigheim veut être une ville durable et apaisée où l'expertise d'usage est prise en compte dans les projets d'aménagement des espaces publics. Les transitions énergétiques, environnementales, numériques et sociales sont des défis majeurs que la ville veut relever.

La Ville recrute son/sa futur·e collaborateur·rice de Cabinet - chef·fe du service communication.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260402001607-collaborateur-rice-cabinet-chef-fe-service-communication?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

PROFIL RECHERCHÉ

COMPÉTENCES :

Stratégiques :

- Capacité à définir et piloter une stratégie de communication (éditoriale, visuelle, digitale).
- Aptitude à analyser l'image de la collectivité et adapter les messages en conséquence.
- Compétences en communication de crise : gestion de l'information sensible, réactivité, fiabilité.

Techniques :

- Maîtrise de la production de contenus (print, web, réseaux sociaux, audiovisuel).
- Très bonne connaissance des relations presse et du fonctionnement des médias.
- Savoir organiser et coordonner des événements institutionnels et actions de relations publiques.
- Maîtrise des outils numériques.

Managériales :

- Expérience confirmée en encadrement d'équipe.
- Capacité à piloter un budget et à gérer des prestataires.
- Maitrise de la gestion de projet, avec sens de l'anticipation et des priorités.

Relationnelles :

- Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
- Diplomatie, sens du dialogue, capacité à convaincre et travailler avec les élu·e·s.
- Réactivité, sangfroid, sens du service public.