Recrutement Conseils départementaux

Chargé de Développement Insertion - Conseil Departemental du Nord H/F - Conseils départementaux

  • Lille - 59
  • Fonctionnaire
  • Conseils départementaux
Publié le 8 avril 2026
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Les missions du poste


Sous l'autorité du responsable de service offre d'insertionet dans le cadre de la priorité départementale de retour à l'emploi,le chargé de développement structure et adapte l'offre d'insertion pour les allocataires du RSA.Par votre expertise technique et votre vision stratégique,en lien avec les référents offre d'insertion,vous transformez les orientations politiques en parcours d'accompagnement concrets et performants ;

- L'offre d'insertion est pertinente et opérationnelle car vous analysez finement, avec l'appui des référents offre d'insertion,lesbesoins des publics et les réalités du terrain pour adapter les dispositifs d'insertion ;

- Les actions sont structurées et formalisées grâce à votre capacité à traduire des besoins en cahiers des charges, en procédures et en outils opérationnels clairs ;

- La performance des dispositifs est garantie par votre suivi rigoureux des indicateurs coût/efficacité et la mise en oeuvre d'études d'impact pour ajuster les actions en continu ;

- Le réseau partenarial est mobilisé etsolide,assurant ainsi une coordination efficace avec les acteurs de l'emploi ;

Conditions particulières : Horaires variables, pics d'activités liés au calendrier institutionnel, travail en situations complexes et dans des contextes d'urgences et d'imprévus.

SSous l'autorité du responsable de service offre d'insertionet dans le cadre de la priorité départementale de retour à l'emploi,le chargé de développement structure et adapte l'offre d'insertion pour les allocataires du RSA.Par votre expertise technique et votre vision stratégique,en lien avec les référents offre d'insertion,vous transformez les orientations politiques en parcours d'accompagnement concrets et performants ;

- L'offre d'insertion est pertinente et opérationnelle car vous analysez finement, avec l'appui des référents offre d'insertion,lesbesoins des publics et les réalités du terrain pour adapter les dispositifs d'insertion ;

- Les actions sont structurées et formalisées grâce à votre capacité à traduire des besoins en cahiers des charges, en procédures et en outils opérationnels clairs ;

- La performance des dispositifs est garantie par votre suivi rigoureux des indicateurs coût/efficacité et la mise en oeuvre d'études d'impact pour ajuster les actions en continu ;

- Le réseau partenarial est mobilisé etsolide,assurant ainsi une coordination efficace avec les acteurs de l'emploi ;

Conditions particulières : Horaires variables, pics d'activités liés au calendrier institutionnel, travail en situations complexes et dans des contextes d'urgences et d'imprévus.

Le profil recherché


Vous êtes ... ?
- Expert en conduite deprojet,vous savez définir des objectifs stratégiques, planifier les ressources nécessaires et piloter l'évaluation pour garantir la réussite des actionsen faveur des allocataires du RSA ;

- Doté d'un excellent sens durelationnel,vous maîtrisez les techniques de négociation et savez animer un réseau de partenaires variés pour mobiliser et développer l'offre d'insertiondu Département ;

- Rigoureux dans la gestionadministrative,vous élaborez des cahiers des charges et des actes juridiques complexes(conventions) ;

- Force de proposition etanalytique,vous savez identifier les freins à l'emploi(mobilité, santé, garde d'enfants, etc.)sur les territoires pour proposer des solutions innovantes,notamment à destination de publics spécifiques (jeunes, séniors, etc.)tout en mobilisant plusieurs sources de financement ;

- Adaptable etréactif,vous appréciez le travail en transversalitéeten équipe. Voussavez gérer des dossiers prioritaires dans des contextes d'urgence ou d'imprévus.

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