Directeur Travaux Adjoint H/F - Nexity

Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity oeuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous !

En appui au Directeur de Travaux, vous participez au pilotage global des opérations de construction, de la phase de préparation jusqu'à la livraison.

À ce titre, vos principales responsabilités sont :

- Pilotage des opérations
- Suivre l'avancement des chantiers (planning, budget, qualité) ;
- Coordonner les entreprises et les équipes internes) ;
- Garantir le respect des délais et des engagements contractuels ;
- Gestion technique
- Superviser les choix techniques et les méthodes d'exécution ;
- Veiller à la conformité des travaux avec les normes en vigueur ;
- Anticiper et résoudre les problématiques techniques ;
- Suivi financier
- Participer au suivi budgétaire des opérations ;
- Contrôler les coûts et optimiser la rentabilité des projets ;
- Valider les situations de travaux et les engagements financiers ;
- Management
- Encadrer et accompagner les équipes travaux ;
- Participer au développement des compétences des collaborateurs ;
- Assurer une bonne communication interne ;
- Relation partenaires
- Interagir avec les maîtres d'ouvrage, bureaux d'études, entreprises et sous-traitants ;
- Représenter l'entreprise sur les opérations ;
- Participer aux réunions de chantier et comités de pilotage ;
- Qualité, sécurité, environnement
- Garantir l'application des règles QSE sur les chantiers ;
- Veiller à la sécurité des équipes.

Cette liste est non exhaustive.

Le poste est à pourvoir à Asnières-sur-Seine (92).

PROFIL RECHERCHÉ

- Formation supérieure en BTP (école d'ingénieur, Master ou équivalent)
- Expérience significative en conduite de travaux (5 à 10 ans minimum)
- Première expérience en management ou coordination d'équipes appréciée
- Bonne maîtrise des techniques de construction et de la gestion de projet

COMPÉTENCES CLÉS

- Leadership et capacité à fédérer
- Organisation et gestion des priorités
- Rigueur et sens du détail
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes
- Excellent relationnel et communication