Conducteur d'Installation H/F - PPG

I. Introduction & Finalité du poste
Au coeur de notre chaîne de production, le Conducteur d'Installation 2 pilote un ensemble d'équipements intégrés. Son rôle est d'assurer les étapes clés du procédé de fabrication ou de conditionnement. Il est le garant du respect des délais de production et du maintien des standards de qualité élevés du groupe PPG.
Périmètre : Fabrication et/ou Conditionnement (selon affectation).

Enjeu : Assurer la continuité de production en environnement automatisé.

Engagement : Respect rigoureux des standards QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement).

II. Missions Principales1. Pilotage et Conduite de ProductionGestion du cycle complet : Piloter des installations automatiques ou semi-automatiques en respectant scrupuleusement les modes opératoires.

Réglages techniques : Effectuer les changements de formats, de produits et ajuster les paramètres de fonctionnement.

Préparation & Maintenance : Mettre en service les équipements (branchements, réglages) et assurer la maintenance de 1er niveau ainsi que le nettoyage (5S).

Polyvalence : Capacité à conduire plusieurs installations selon les besoins du secteur.

2. Contrôle Qualité & Suivi AdministratifTraçabilité : Renseigner les documents de production (SAP, dossiers de fabrication/conditionnement) et noter les incidents.

Autocontrôle : Réaliser l'échantillonnage, les prélèvements d'hygiène industrielle et les contrôles de conformité (poids, OF, OC).

Analyse : Détecter et informer la hiérarchie de toute anomalie de fonctionnement ou problème qualité ; corriger les dysfonctionnements de premier niveau.

3. Excellence Opérationnelle & TransmissionPerformance : Utiliser les outils d'optimisation mis à disposition (OEE, Batch Tracker).

Amélioration continue : Proposer des axes de progrès (ergonomie, productivité, 5S) et participer à des groupes de résolution de problèmes.

Formation : Accompagner et former les nouveaux arrivants (embauchés, intérimaires).

4. Engagement Santé, Sécurité et Environnement (HSE)Sécurité au travail : Porter les EPI, respecter les sens de circulation et veiller au bon état du matériel.

Responsabilité environnementale : Assurer la gestion et le tri sélectif des déchets.

Vigilance : Faire remonter les comportements à risque et rédiger les fiches d'anomalies HSE.

III. Profil RecherchéCompétences Techniques (Savoir & Savoir-faire)Formation : Bac Pro, ou CAP/BEP avec une expérience solide de 4 à 5 ans en milieu industriel.

Outils informatiques : Maîtrise des logiciels de production (ex: SAP) et des outils de suivi de performance (OEE, Batch Tracker).

Logistique : Le permis cariste (CACES) est requis en cas d'utilisation d'engins de manutention.

Technique : Connaissance approfondie du fonctionnement des installations industrielles automatisées.

Qualités Personnelles (Savoir-être)Rigueur et Organisation : Pour garantir la précision des dosages et le suivi des processus.

Culture Sécurité : Prudence constante envers soi-même, les collègues et les installations.

Réactivité : Capacité à prendre des décisions rapides face à un incident de production.

Ce que nous offrons :
Rémunération : package salarial aligné sur l'expérience et les standards du marchéSalaire de base à partir de 28000 € bruts (12 mois)
Variable sur objectifs
Tickets Restaurants

Développement de carrière : opportunités d'évolution au sein de PPG, incluant mobilité interne, promotions et parcours internationaux.
Développement professionnel : accès à des programmes de formation, du mentorat et des initiatives d'amélioration continue.
Culture inclusive : environnement de travail collaboratif et innovant valorisant la diversité, le travail en équipe et l'amélioration continue.

À propos de nous :

PPG : NOUS PROTÉGEONS ET EMBELLISSONS LE MONDE

Grâce à son leadership en matière d'innovation, de durabilité et de couleur, PPG aide les clients des marchés industriels, du transport, des produits de consommation et de la construction, ainsi que des marchés secondaires, à améliorer davantage de surfaces de plus de façons que toute autre entreprise. Pour en savoir plus, visitez www.ppg.com et suivez @PPG sur X.

The PPG Way 2030

Nous plaçons le client au coeur de nos actions

Proactifs. Audacieux. Fiables. Tout ce que nous faisons commence avec nos clients. Nous les écoutons et agissons rapidement jusqu'à ce que nous ayons répondu à toutes leurs attentes. Le succès de nos clients

nous fait grandir.

Nous agissons avec sens et rapidité

Agiles. Rationnels. Autonomes. Nous prenons des risques calculés pour dépasser nos

concurrents. Nous faisons preuve de proactivité et d'agilité dans notre manière de travailler,

en nous appuyant sur des données fiables pour développer des solutions qui créent de la valeur.

Nous opérons avec excellence

Efficaces. Coopératifs. Responsables. Quel que soit notre rôle, nous identifions les

problèmes, nous prenons nos responsabilités et nous apportons toujours des solutions.

Nous agissons avec proactivité et réactivité dans une démarche d'amélioration continue

pour obtenir des résultats. Nous soutenons nos équipes terrain et opérationnelles qui

incarnent PPG chaque jour auprès de nos clients.

Notre ambition est de gagner

Tournés vers l'avenir. Déterminés. Ambitieux. Nous avons à coeur de développer notre activité

et de servir au mieux nos clients. Nous obtenons des résultats, adoptons pleinement les

nouvelles technologies et faisons de notre agilité et de notre rapidité une force.

Nous sommes fiers de PPG

Forts. Unis. Passionnés. Nous travaillons en toute sécurité, agissons avec intégrité et

valorisons la diversité des points de vue. Nous célébrons nos succès et sommes fiers

de l'impact positif que nous créons ensemble pour protéger et embellir le monde.

Chez PPG, nous utilisons l'intelligence artificielle dans le processus de recrutement pour le rendre plus efficace. Les outils d'IA ne prennent pas les décisions d'embauche. Vous pouvez en savoir plus en visitant le site: https://careers.ppg.com/fr/fr/candidate-resources.

PPG offre l'égalité des chances à tous les candidats et employés. Nous offrons l'opportunité de développer votre carrière dans un environnement qui favorise l'épanouissement professionnel, soutient l'apprentissage continu et valorise les idées ainsi que la diversité de chacun. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de sexe, grossesse, race, couleur, croyance, religion, origine nationale, âge, handicap, statut marital, statut d'ancien combattant, orientation sexuelle, identité ou expression de genre.

Si vous avez besoin d'un aménagement en raison d'un handicap, veuillez envoyer un e-mail à ****@****.**.

Les fourchettes de salaires et les avantages chez PPG peuvent varier selon la localisation, ce qui nous permet de rémunérer les employés de manière compétitive sur différents marchés géographiques. PPG prend en compte plusieurs facteurs pour déterminer la rémunération, notamment, mais sans s'y limiter, les compétences, l'expérience et la formation, les qualifications et le niveau d'études, les licences et certifications, ainsi que d'autres besoins organisationnels. D'autres formes d'incitation peuvent s'appliquer.

Nos programmes d'avantages sociaux sont conçus pour soutenir la santé et le bien-être de nos employés. Toute couverture d'assurance et tout avantage seront conformes aux termes et conditions des plans applicables ainsi qu'aux documents régissant ces plans. Les avantages vous seront expliqués par votre recruteur lors du processus d'embauche.

PPG accorde de l'importance à vos commentaires sur notre processus de recrutement. Nous vous encourageons à visiter Glassdoor.com et à donner votre avis sur le processus.