Responsable Magasin Itinérant H/F - Wizbii

La société WIBII recherche pour NOZ un Responsable magasin itinérant en CDI à temps plein.

Vos missions seront :

-Organiser et optimiser le point de vente en veillant à la satisfaction client et au respect du concept NOZ.
-Garantir la conformité légale, l'application des procédures internes et le respect des règles de sécurité, pour la protection des personnes et des biens.
-Déployer et faire respecter le concept commercial défini par la société de Franchise NOZ.
-Mettre en oeuvre les plans d'action issus des audits réalisés par votre N+1.
-Former et accompagner les équipes selon les valeurs « NOZ'ACTES ».
-Assurer la pérennité des actions en animant et en soutenant les collaborateurs au quotidien.
-Réaliser un reporting structuré auprès de votre hiérarchie, basé sur vos constats, analyses et éventuels dysfonctionnements observés.

A noter :
Le poste est basé en itinérance : déplacements à la semaine (découchage quotidien).
Après une période de formation adaptée à nos outils et nos process qui vous permettra d'exercer vos missions en toute sérénité au sein de l'Univers NOZ.

Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Limoges le mardi 28 avril 2026 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Experience: 6 Mois

Compétences: Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Développer et fidéliser la relation client,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Mettre à jour les informations client dans le système informatique,Présenter et valoriser un produit ou un service

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Programmation informatique

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.