Alternance - But ou Master Informatique Développement H/F - EDF

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
En bord de Rhône entre Valence et Montélimar, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Cruas comprend 4 réacteurs de 900 MW.
1350 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive.
L'entreprise:

Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE) de Cruas-Meysse se situe dans la vallée du Rhône, en Ardèche à proximité de Montélimar et de Valence. Le CNPE de Cruas-Meysse, c'est quatre réacteurs à eau sous pression d'une puissance unitaire de 900 MWe, mis en service entre 1983 et 1985. La production moyenne annuelle de ces quatre unités (25 TWh) représente environ 5 % de la production nationale d'électricité. Le site de Cruas-Meysse représente un bassin d'emplois important avec plus de 1300 agents EDF et de nombreux prestataires pendant les arrêts des installations pour les révisions de maintenance annuelles ou pour le renouvellement du combustible.

Le service:

Vous serez intégré au sein du Pôle Systèmes d'information travaux Logistique (SITL) du service 2PSI où 17 personnes portent les domaines des télécommunications, informatique/développement, droits d'accès ainsi que la gestion documentaire et l'archivage. Le Pôle est responsable aussi bien des affaires courantes dans ces domaines que du pilotage de nouveaux projets. Il se positionne en support utilisateur avec une forte orientation service client sur tout son périmètre.

Description de l'offre

Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain alternant Appui ingénieur

Diplôme préparé : BUT ou Master Informatique développement

Vos Missions :

L'alternant aura la charge de :

Les missions qui seront confiées au futur alternant :

- Développement d'outil informatique pour répondre au besoin des métiers (application web ou PowerApps)
- Maintien en condition opérationnel des applications existantes

- Appui au responsable des développements locaux sur le pilotage du domaine
- Avoir un regard d'expertise dans les développements locaux du site

Ce qui peut finir par vous convaincre

Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi.
Congés : environ 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les révisions
Aide au logement : 400 euros max/ mois (sous condition) côté école & colocation proche du lieu de travail
Intéressement : une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1
Transports en commun : Une partie des frais de transport quotidien pris en charge par l'employeur & des BUS gratuits pour aller et venir sur le site
Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé
Aide au permis de conduire : 800 euros max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500 euros)

Vous êtes titulaire ou allez être titulaire prochainement d'une Licence domaine informatique

Vos atouts :

Rigueur (rédaction de notes restreintes pour exemple)
Discrétion (exercices de sensibilisation cyber pour exemple)
Pédagogie (accompagnement dans l'utilisation d'outils pour exemple)
Capacité d'expression orale et écrite (articles de sensibilisation risques cyber, participation aux commissions SI pour exemple)

École préconisé : IAE grenoble / IAE Aix en Provence ou IUT

N'hésitez pas, rejoignez-nous !

Déposez votre CV, lettre de motivation et bulletins scolaires des deux dernières années ainsi que tout autre document nous permettant de mieux vous connaitre.

Notre process de recrutement sera le suivant : analyse de votre CV, pré-sélection en short-list puis entretien sur site avec le Manager et les RH.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Durée du contrat : 2 ans