Conseiller Energie - mon Parcours d'Économies d'Énergie H/F - Adere Paca

ADERE PACA recrute un.e Conseiller.e Energie MP2E

>>> Notre association

ADERE PACA accompagnement ses adhérents dans une démarche de gestion optimisée pour leur permettre de mieux maîtriser leurs coûts de fonctionnement, dans un souci permanent de maintien de la qualité du service rendu à leurs usagers et bénéficiaires.

A ce titre, ADERE PACA est membre fondateur du réseau ADERE qui est un réseau d'achats partagé (centrale de référencement associative) : notre association diffuse auprès de ses adhérents - 630 structures de l'économie sociale et solidaire - l'offre négociée au niveau national (tarifs et conditions commerciales préférentiels pour l'achat de produits, services & alimentation).

Créée en 1984 pour accompagner les établissements sociaux, médico sociaux et sanitaires privés non lucratifs, notre association se veut facilitatrice et vient à soutien aujourd'hui de ses 630 adhérents dans leurs enjeux de gestion, notamment autour de la RSE et de la transition écologique. Elle met à leur disposition une offre d'accompagnement et une expertise mutualisée sur plusieurs thématiques clés :
-Transition énergétique et écologique : efficacité énergétique, réduction des consommations, mobilité, gestion des déchets ;
-Restauration collective et alimentation durable : lutte contre le gaspillage, conformité réglementaire, audits de restauration, formations ;
-RSE/RSO : appels à projets, achats durables, dons entre adhérents, animations et ateliers autour de la transition écologique.

Depuis 2012, l'association ADERE PACA a développé un service de Conseil en Energie, capable d'informer, de conseiller, et d'accompagner ses adhérents sur leurs projets et problématiques autour de l'efficacité énergétique et des économies d'énergie.

Dans le cadre du programme national PACTE Entreprises porté par l'ADEME, l'association ADERE PACA devient structure relais et recrute un.e conseiller.e « Mon Parcours d'Economie d'Energie » (MP2E) dédié.e pour accompagner les structures éligibles dans leur parcours d'économies d'énergie sur les volets mobilisation, information, conseil et accompagnement.

>>> Nos valeurs
Solidarité, indépendance, proximité, responsabilité et partage.

>>> Nos adhérents
Plus de 630 organismes, relevant exclusivement du secteur privé non lucratif (association, fondations, mutuelles), principalement dans le secteur social et médico-social (handicap, protection de l'enfance, insertion, personnes âgées...).

>>> Votre poste

Vous exercez vos missions sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'association ADERE PACA et sous la supervision fonctionnelle de la Coordinatrice Régionale. Vous travaillez en concertation étroite avec les autres salariés de l'association et, pour les missions concernées, en collaboration avec les équipes nationales du réseau ADERE dont le siège est basé à Clermont-Ferrand (63).

> Missions spécifiques de Conseil MP2E
Vous travaillez en lien étroit avec le Conseiller en Transition Énergétique et Écologique ainsi qu'avec le Délégué Régional, référent sur les questions de patrimoine et de bâtiments.
Vous participez à l'information collective des structures adhérentes sur les enjeux, outils, ressources et accompagnements disponibles pour intégrer la transition énergétique et écologique dans la gestion de leurs établissements et services.
À ce titre, :
1.vous participez à la définition et à la mise en oeuvre d'une stratégie de communication visant à positionner le service MP2E comme un guichet unique pour les associations adhérentes ou éligibles (alimentation d'un site web vitrine, rédaction de newsletters, organisation de webinaires, animation de réseau, veille règlementaire...) ;
2.vous facilitez l'adhésion des structures souhaitant bénéficier du service de conseil MP2E et répondez de manière objective aux sollicitations des adhérents concernant :
-la transition énergétique et écologique des associations gestionnaires d'établissements sociaux, médico-sociaux et sanitaires ;
-la réglementation liée à la transition énergétique et écologique ;
-les financements régionaux et nationaux pour les études et travaux ;
-les orientations des politiques publiques énergétiques et écologiques au niveau régional, national et, le cas échéant, européen ;
-l'efficacité énergétique, les énergies renouvelables et l'adaptation au changement climatique.
3.vous réalisez des pré-diagnostics énergétiques, préconisez des améliorations des installations techniques, analysez et suivez les consommations, et accompagnez les adhérents dans la mise en oeuvre des obligations réglementaires relatives à l'efficacité énergétique de leur patrimoine et dans l'identification des gisements d'actions de transition énergétique et écologique.
Vos interventions portent notamment sur :
-la réduction des consommations d'énergie : décret Eco-Energie Tertiaire, gestion technique des bâtiments (décret BACS), énergies renouvelables, construction et rénovation, suivi des consommations et des dépenses ;
-la mobilité durable : verdissement des flottes, bornes de recharge, stationnement vélos ;
-la gestion environnementale : déchets, eau, alimentation ;
-le développement de projets d'installations solaires, notamment des projets photovoltaïques en autoconsommation ; toitures et ombrières ;
- la contribution au développement de leurs projets énergétiques (montage des dossiers d'aides, élaboration des cahiers des charges, consultations d'entreprises).
4.vous pouvez mener des actions de sensibilisation à l'utilisation rationnelle de l'énergie auprès des salariés et bénéficiaires des établissements adhérents ;
5.vous participez activement aux réunions du réseau territorial constitué ou renforcé par le programme PACTE Entreprises ainsi qu'au réseau de conseillers MP2E animé par l'ADEME, en assurant les reportings quantitatifs et qualitatifs nécessaires.

> L'équipe salariée oeuvre collectivement à la mise en oeuvre des orientations régionales, au développement et à l'animation du réseau d'adhérents et de partenaires, et contribue activement à la vie associative et au rayonnement de la structure.

>>> Profil et compétences
-Bac +3 à Bac +5 dans l'un des domaines suivants :
oénergie, génie énergétique, thermique, bâti ;
oenvironnement, écologie, développement durable ;
oingénierie du bâtiment, génie climatique (CVC) ;
opolitiques publiques de l'énergie ou management de projet environnemental ;
ocommunication et RSE.
-Motivation pour les enjeux liés à la transition écologique ;
-Connaissance et/ou intérêt pour l'économie sociale et solidaire, le secteur associatif et pour les secteurs social et médico-social ;
-Autonomie, esprit d'initiative ;
-Sens de la pédagogie, aptitudes rédactionnelles et relationnelles ;
-Capacité d'adaptation et flexibilité ;
-Organisation et rigueur méthodologique ;
-Permis B obligatoire (déplacements réguliers).

>>> Caractéristiques du poste
-CDD de 18 mois à temps plein (36h30 par semaine);
-Rémunération brute annuelle : 32 500 € (sur 13 mois) ;
-Chèques déjeuner (60%) et mutuelle (60%) ;
-Poste basé à Marseille (13001 Boulevard Longchamp) avec rayonnement régional ;
-Télétravail : 1 jour par semaine possible ;
-Véhicule en autopartage ;
-Déplacements réguliers en région PACA ;
-Prise de poste : dès que possible ;

Nous avons le souci de préserver l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie
personnelle.

>>> Intégration et équipe
Vous intégrez une équipe de 5 salariés en région et en lien avec les services supports du réseau ADERE. Tout au long de votre parcours, vous serez épaulé·e par l'équipe d'ADERE PACA dans une esprit de coopération et bienveillance.

>>> Candidature
CV et lettre de motivation à envoyer à l'attention de Monsieur Philippe NEBUT, président d'ADERE PACA.