Chargé d'Affaires en Peinture-Sol-Ite H/F - Sas Daniel Laine
- Trouville-sur-Mer - 14
- CDI
- Sas Daniel Laine
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires en peinture- sol- ITE.
Vous pilotez vos affaires de A à Z : prospection, chiffrage, suivi de chantier et relation client, en garantissant la rentabilité et la qualité des projets.
Vos missions :
Développer et fidéliser un portefeuille clients
Prospecter de nouvelles opportunités
Réaliser les devis, métrés et études de prix
Répondre aux appels d'offres (publics et privés)
Planifier et suivre les chantiers
Garantir délais, qualité et budget
Assurer la relation client jusqu'à la réception
Profil recherché :
Bac +2 minimum (BTS Bâtiment / Génie civil.)
2 à 5 ans d'expérience en bâtiment (peinture / second oeuvre)
Bonne maîtrise technique (peinture, ravalement, revêtements)
À l'aise en chiffrage et lecture de plans
Sens du commerce et de la négociation
Autonome, organisé(e), réactif(ve)
Permis B obligatoire
Conditions :
Poste mixte : terrain + bureau
Travail en lien avec clients, équipes et fournisseurs
Rémunération:
Selon profil :
Fixe + primes sur objectifs
Avantages :
Véhicule de fonction
Le profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Analyser les besoins spécifiques des clients,Etablir un devis
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Travaux de peinture et vitrerie
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).