Cariste CACES 5 H/F - Supplay

Le Lundi 27 avril à France Travail Belleville, l'agence SUPPLAY Villefranche recrute pour son client, un(e) Cariste disposant du CACES 5.
Pour vous inscrire et rencontrer SUPPLAY: 2 possibilités
Postulez à cette offre
ou
via le site Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/639590/supplay-recrute-pour-des-entreprises-bellevilloises-des-profils-operateur-de-production-et-assistant-administratif-belleville-en-beaujolais

Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se), dynamique et respectueux(se) des consignes de sécurité.

Vos principales missions :
Assurer le chargement et le déchargement des camions
Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises
Effectuer la mise en stock et le gerbage en hauteur (CACES 5)
Approvisionner les zones de préparation ou de production ( CACES 5 )
Préparer les commandes selon les bons de préparation
Réaliser les opérations de manutention à l'aide des chariots élévateurs
Vérifier la conformité des produits (quantité, état, étiquetage)
Participer aux inventaires et au suivi des stocks
Veiller à l'entretien courant du matériel et signaler toute anomalie
Respecter strictement les consignes de sécurité et les règles de circulation dans l'entrepôt

Compétences et qualifications requises :
Titulaire des CACES R489 catégories 5
Expérience significative sur ce poste
Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs frontaux (CACES 5)
Bonne connaissance des règles de sécurité et de circulation en entrepôt
Capacité à travailler en hauteur (gerbage grande hauteur)
À l'aise avec la lecture de bons de commande et l'utilisation d'outils de gestion de stock (scanner, PDA.)

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).