Employé Administratif Facturation H/F - France Travail

Nous recherchons pour notre cabinet dentaire, un Employé Administratif Facturation (H/F); Offre à pourvoir immédiatement

Missions principales:

L'employé administratif facturation(H/F) assure le suivi complet des opérations de facturation et de gestion administrative du cabinet dentaire :
-Émettre et suivre les factures pour les patients et assurances.
-Vérifier la conformité des actes réalisés avec le dossier patient et les tarifs en vigueur.
-Relancer les impayés et gérer les encaissements.
-Tenir à jour les dossiers patients dans le logiciel Desmos.
-Préparer les rapports financiers et tableaux de bord.
-Coordonner avec les mutuelles et organismes de remboursement.
-Participer à l'amélioration des procédures administratives et de facturation.

Profil recherché
-Formation en gestion, secrétariat médical.
-Expérience souhaitée en cabinet dentaire ou service de facturation médicale.
-Maîtrise du logiciel Desmos ou équivalent.
-Connaissance des nomenclatures dentaires et conventions mutuelles.
-Rigueur, organisation et sens du détail.
-Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe.

Compétences
-Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
-Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
-Respect strict de la confidentialité des données patients.

Rémunération
-Salaire selon ancienneté au sein du cabinet.
-Primes en fonction des performances et qualité du suivi des factures.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).