Business Developer Clermont-Ferrand H/F - HOUSE OF ABY
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- HOUSE OF ABY
Les missions du poste
HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 10 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos...) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en oeuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE).
Le conseil en ingénierie, en quelques mots
Une société de conseil en ingénierie offre des services d'expertise et de conseil à d'autres entreprises. Ses consultants, ingénieurs spécialistes recrutés en CDI, se rendent chez ses clients pour les accompagner dans le développement de leurs projets pour une durée moyenne d'un an.
Cette offre concerne la marque Abylsen.
Depuis plus de 20 ans, Abylsen s'impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie. Avec 3300 collaborateurs répartis sur 47 implantations dans 7 pays, Abylsen collabore avec plus de 660 clients. Grâce à son expertise et à sa capacité d'innovation, Abylsen a atteint un chiffre d'affaires de 290M€ en 2023.
Nos domaines d'expertise : R&D Production et Opérations Digital
Nos secteurs d'activité : Énergie Aéronautique, Spatial, Défense Automobile Life Sciences BTP, Infrastructures et Ferroviaire Industrie lourde IT, Télécommunications Banque, Finance & Assurance
Abylsen accélère sa croissance dans le secteur INDUSTRIE sur la région Clermontoise !
Et pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) Business Developer prêt(e) à jouer un rôle clé dans notre développement.
Chez Abylsen, les Business Developers sont de véritables intrapreneurs : ils construisent, pilotent et font grandir leur propre activité au coeur d'un groupe qui avance vite.
Vos responsabilités au quotidien
Développement commercial
Vous partez à la conquête des acteurs industriels de la région.
Vous identifiez leurs enjeux techniques, comprenez leurs défis opérationnels et proposez les meilleurs talents pour y répondre.
Vous créez une relation durable, solide, et devenez un partenaire stratégique pour vos clients.
Recrutement & Management
Vous repérez les ingénieurs qui feront la différence dans l'industrie de demain.
Vous constituez votre équipe de consultants, les accompagnez dans leur évolution et veillez à leur montée en compétences.
Vous êtes un leader de proximité, capable de fédérer, inspirer et faire grandir vos collaborateurs.
Gestion de votre Business Unit
Vous pilotez votre activité comme un véritable centre de profit.
Stratégie, performance, rentabilité, vision : vous êtes aux commandes.
Vous bénéficiez de la puissance d'un groupe reconnu tout en gardant une grande autonomie dans vos décisions.
Pourquoi rejoindre Abylsen ?
- Un onboarding solide, avec un(e) manager formé(e) et évalué(e) pour sa capacité à vous faire monter en compétences
- Des perspectives d'évolution claires, transparentes et basées sur la performance
- Campus Booster : un programme de formation continue pensé pour vous faire progresser vite
- Un package attractif et évolutif : fixe + variable déplafonné versé chaque mois + avantages
- Un environnement dynamique, stimulant, au coeur d'un Groupe en pleine expansion
- La possibilité, à moyen terme, d'explorer d'autres secteurs industriels, d'autres villes, d'autres marques du groupe HOUSE OF ABY
Le profil recherché
Votre profil
Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5) en école d'ingénieurs, de commerce ou équivalent, et vous vibrez pour l'innovation, la technologie et les environnements techniques.
Énergique, curieux(se) et résolument tourné(e) vers l'action, vous aimez sortir de votre zone de confort et performer dans des contextes exigeants. La résilience, la persévérance et l'amélioration continue font partie de votre ADN.
Votre sens du relationnel est l'un de vos superpouvoirs : vous savez écouter, comprendre, fédérer et créer des connexions authentiques. Vous avancez avec enthousiasme et embarquez naturellement les autres avec vous.
Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous avez envie de relever des défis stimulants, c'est le moment de postuler.
Le process de recrutement
- Un premier échange + cas pratiques avec un membre de l'équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY.
- Une rencontre avec votre futur(e) manager, pour entrer dans le concret.
- Un entretien avec le Directeur Région, pour valider la vision et l'alignement.
- Action Day : une demijournée d'immersion pour vivre le quotidien d'un(e) BM et vous projeter pleinement dans le rôle.
Engagement et inclusion
Dans une démarche d'égalité des chances, toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.