Chef de Projet MOA H/F - Entourage Recrutement

Entourage Recrutement est un cabinet spécialisé dans le placement de talents dans les domaines du Digital, IT, Data, Stratégie et Finance. Nous intervenons à la fois en chasse de tête pour des postes en CDI et en identification de freelances pour des missions en régie.

Conscients des enjeux actuels du recrutement à l'ère du digital, nous adoptons une approche indépendante et résolument humaine, offrant des solutions personnalisées aux besoins spécifiques de nos clients. Notre engagement envers l'excellence et la transparence nous positionne comme un partenaire de confiance, privilégiant des relations à long terme avec nos clients.

Notre équipe, composée de professionnels expérimentés, vous accompagne depuis la définition de vos besoins jusqu'à l'intégration du profil idéal au sein de vos équipes.

Agiles et flexibles, nous sommes en mesure de vous accompagner à toutes les étapes de votre recrutement.

Basés à Paris, nous intervenons sur l'ensemble du territoire national.

https://entouragerecrutement.com/

Nous client est un acteur majeur de l'assurance, engagé dans une transformation stratégique visant à moderniser son système d'information coeur de métier, améliorer ses processus opérationnels et renforcer sa qualité de service auprès de ses clients.

Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une organisation à taille humaine, engagée et en pleine évolution, au coeur des enjeux de transformation du secteur.

Dans ce contexte, nous recrutons un Chef de projet MOA, rattaché à la direction de la transformation et de l'innovation.

Votre mission :

Vous jouez un rôle clé dans le pilotage fonctionnel dans la refonte du core system. À ce titre, vous intervenez en chef d'orchestre, en lien étroit avec les équipes IT, les métiers et les partenaires externes.

Vos principales responsabilités :

Pilotage de projet MOA (transformation SI)

- Contribuer au pilotage global du programme (planning, risques, arbitrages) et au cadrage fonctionnel
- Animer les ateliers métiers et formaliser les besoins (spécifications, livrables MOA)
- Garantir la qualité et la cohérence des livrables sur l'ensemble du cycle projet

Transformation des processus et outils métiers

- Participer à la refonte des processus métier dans le cadre du futur SI
- Contribuer à l'intégration de solutions (BPM, CRM, GED, éditique,) alignées avec les parcours utilisateurs
- Identifier des leviers d'optimisation et accompagner l'innovation (data, IA)

Recette, déploiement et conduite du changement

- Piloter la stratégie de recette et coordonner les campagnes de tests avec les métiers
- Contribuer à la stratégie de migration et accompagner le déploiement des solutions
- Accompagner les utilisateurs dans l'adoption (formation, communication, change)

Coordination transverse et gouvernance

- Coordonner les interactions entre métiers, IT et partenaires externes
- Préparer et animer les instances de suivi (COPIL, comités projet)
- Assurer le reporting et la gestion des risques auprès des parties prenantes

- Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou université)
- 5 à 10 ans d'expérience en gestion de projet MOA sur des projets SI complexes
- Expérience en transformation SI (refonte, migration, intégration d'outils)
- Bonne compréhension des environnements assurance, banque ou services financiers
- Une connaissance des solutions type BPM (Pega), CRM (Salesforce), GED (docuware), est un plus
- Capacité à cadrer, structurer et formaliser des besoins dans des environnements en construction
- Aisance relationnelle, capacité à interagir avec des interlocuteurs variés
- Esprit d'analyse, rigueur et sens du pilotage transverse