Juriste en Droit Social - Alternance H/F - Groupe Covéa
- Le Mans - 72
- Alternance
- Groupe Covéa
Les missions du poste
Rejoignez le pôle Juridique Social Individuel au sein de la Direction des Affaires Sociales de Covéa en alternance !
Intégrez une équipe de 11 collaborateurs pour une alternance de 24 mois et développez vos compétences dans un environnement bienveillant, collaboratif et tourné vers des projets innovants.
Poste basé à Le Mans (72)
Vos missions au quotidien :
Envie de plonger au coeur du droit social en entreprise et de contribuer à la gestion juridique RH d'un grand Groupe ? Rejoignez le Pôle Juridique Social Individuel et développez des compétences clés en droit du travail tout en accompagnant les équipes au quotidien
Et concrètement ?
Les activités qui vous seront confiées consistent notamment à :
Participer au suivi des dossiers individuels
- Contribuer à l'analyse et au suivi des dossiers individuels et disciplinaires
- Participer aux échanges internes et à la préparation des éléments nécessaires à leur traitement
Rédiger & mettre à jour la documentation juridique
- Aider à la rédaction ou à la révision de procédures, courriers, notes juridiques, supports RH
- Participer à la mise en place de nouveaux outils ou documents internes
Réaliser des recherches juridiques
- Effectuer des recherches pour répondre aux problématiques rencontrées par les équipes RH ou juridiques
- Proposer des analyses claires et structurées
Assurer une veille en droit social
- Suivre l'actualité légale & jurisprudentielle
- Identifier les évolutions impactantes et les partager à l'équipe
Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !
Le profil recherché
Et si c'était vous ?
- Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'un Master 1 ou 2 en Droit Social
- Vous faites preuve de rigueur, de curiosité ainsi que d'une certaine capacité d'écoute et d'analyse,
- Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Vous aimez travailler en équipe sur des sujets juridiques variés
- Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité.
Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ?
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
- Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
- Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : Label Happy Trainees Covea
Les avantages qui font la différence :
- Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance,
- Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
- Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
- 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année
- 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat
- Restaurant d'entreprise et/ou titres-restaurant,
- De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique),
- Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
- Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs,
- Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès,
Et la suite ?
Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.