Commercial Immobilier H/F - Groupe Coutant Finances

Vos missions :
- Développer et accompagner un portefeuille clients
- Assurer la commercialisation de biens immobiliers (ancien et neuf)
- Suivre les dossiers de A à Z jusqu'à la signature de l'acte authentique
- Conseiller et accompagner les clients à chaque étape de leur projet

Profil recherché :
- Expérience significative dans la vente immobilière
- Excellentes compétences commerciales et relationnelles
- Rigueur, autonomie et sens du service client
- Capacité à gérer un dossier complet jusqu'à sa finalisation

Experience: 2 An(s)

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Techniques de négociation immobilière,BTS professions immobilières,Droit immobilier,Licence pro mention métiers de l'immobilier : gestion et administration de biens,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Techniques commerciales,Techniques de vente immobilière,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Analyser les besoins spécifiques des clients,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Conclure une transaction,Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux,Développer des offres promotionnelles,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Evaluer la capacité financière d'un client,Monter et décisionner un dossier de financement,Négocier un mandat de vente ou de location,Organiser et planifier la visite de biens immobiliers,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser le descriptif d'un bien immobilier,Utiliser les outils numériques,Valoriser un bien immobilier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités liées au sport

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.